2026/9/3(木)12:00 - 12:50

特別講演
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3L-4

人生100年時代の労働力確保戦略「キャリア・ロンジェビティ」とは?〜少子高齢化と向き合う欧米のロンジェビティ・エコノミー最新潮流〜

  • 労務・法律・雇用政策
  • グローバル
  • 健康経営・メンタルヘルス

欧米を中心に健康寿命の延伸や不老不死を目指す空前のロンジェビティブームが起きています。世界が注目する日本の少子高齢化への向き合い方、労働力の買う保、日本のビジネスチャンスについて解説します。

提供:ProFuture株式会社

解決できる課題

  • 少子高齢化が加速する中で、将来的な労働力の確保や維持に不安がある
  • 健康寿命が延びる中、シニア人材を長期的に活かす雇用戦略がない
  • 欧米の最新トレンドを参考に、少子高齢化を乗り切る新たな人事戦略を知りたい

講師

一般社団法人ジャパン・リスキリング・イニシアチブ 代表理事 チーフ・リスキリング・オフィサー
後藤 宗明 氏

早稲田大学政治経済学部卒業後、現みずほ銀行入行。米国フィンテック企業の日本法人代表、通信ベンチャーのグローバル事業取締役を経て、アクセンチュアにて人事領域のDXと採用戦略を担当。  
 2021年、一般社団法人ジャパン・リスキリング・イニシアチブを設立。茨城県、広島県、山形県、山梨県にてリスキリング政策支援、経済産業省「スキル標準化調査委員会」委員、リクルートワークス研究所 客員研究員を歴任。著書『自分のスキルをアップデートし続ける「リスキリング」』は読者が選ぶビジネス書グランプリ部門賞受賞。2025年9月にロンジェビティの海外トレンドを取材した新著『リスキリング【人材戦略編】』を上梓。
 世界16都市にてロンジェビティ分野の国際会議に参加、シンガポール国立大学ロンジェビティ集中講座修了、ポルトガル・カトリカ・リスボン大学ロンジェビティ・リーダーシップ講座修了。テレビ東京「モーニングサテライト」にてロンジェビティ解説、日経ロンジェビティ・プロジェクト・アドバイザー、米国Longevity Global日本チャプター共同代表に就任。海外ロンジェビティテック企業の日本進出支援、日本のロンジェビティ事業の海外進出支援、新規事業開発支援を行う。