ビジネスリーダーを輩出し続けるタレントの見える化と活用～ビジネスパートナーからタレントマスターへ～

概要

世界を代表するグローバル企業であり、次々と革新を生み出し続けたＧＥ（ゼネラル・エレクトロリック）社の発展の原動力は、優れたリーダーシップをコア・コンピタンスとした様々な取り組みとタレントマネジメントシステムによる見える化と言っても過言ではありません。
グローバル企業であるための原動力である二つのシステムを機能するためには
現地での事業展開の在り方に合わせたオペレーションが重要となります。
そのためにはビジネスに精通し、組織・人材への深い理解と活躍・成長できる機会を創出することです。現場では日々刻々と変わっていく現場で、人事パーソンはどういった役割を担いリーダーシップを発揮していくのか、お話を伺います。

講師紹介

• 日本GE株式会社　人事部長
  木下　達夫氏

  外資系消費財メーカーP&G人事部を経て、01年日本GE入社、北米・タイ勤務を経験。その後プラスチックス事業部ブラックベルト、06年同事業部栃木工場人事責任者、07年金融事業部人事ディレクター、その後同事業部アジアパシフィック人材組織開発リーダーとしてグローバルでの人材評価育成に関わる。その後8か月間休職し中東・アフリカ・南米等世界25か国を視察。これまでに世界50ヶ国訪問。 12年5月より現職。

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