クロス・ウェーブセミナー2018:テーマ:『「働き方改革」における企業の役割について考える』

  • 6月25日に衆議院を通過した「働き方改革関連法案」が同29日に参議院でも可決され、2019年4月より適用される運びとなりました。ただ、本法案は企業が目指すべき目標を定めたに過ぎず、どの様なプロセスを踏み、実現化していくのはあくまでも雇用者と被雇用者の協議・合意にかかっています。

    一方で、多くの企業が「労働時間短縮の為の施策」「業務の効率化を図る為の施策」「柔軟な雇用形態を実現する為の施策」等々「働き方改革」に着手しておりますが、取組みから日が浅いこともあり、数字で成果を表しにくい状況です。「働き方改革への取組み」の目指すところは「数値目標の達成」よりも「数値目標の達成までのプロセス」かも知れません。クロス・ウェーブセミナー2018では、『働き方改革』について、多様な視点からご講演いただきます。

    この機会に、是非ご参加ください。

    講演紹介

    「働き方改革」現状と課題

    2016年9月に、政府が「働き方改革実現会議」を発足して以来、HR総研では毎年、企業の取り組み状況を定点観測して参りました。この2年で急速な社会変化への対応を迫られた企業人事の「現状」と「課題」を、2018年実施の最新調査結果を基にご報告します。

    HR総研 主任研究員(ProFuture株式会社)
    桑原 芙

    人事分野全般に渡る各種調査・分析を行う中で、主に「働き方改革」に関する企業動向分析を担当。2017年からは、大手企業の人事部長クラス以上が集まる「HRエグゼクティブコンソーシアム」運営のほか、人事サポート事業の企画・運営を行う。


    「働き方改革」のカべを乗り越える

    多くの企業が、働き方改革への取り組みをスタートさせており、「残業が減った」「フレキシブルな働き方が可能になった」など、前向きな声も聞こえます。一方で、「時短にした結果、生産性が落ちている」「残業さえ減らせば良いと思っている」「仕組みは入れたが、意識は変わっていない」など、カベを感じている企業も多いようです。今回のセミナーは、働き方改革の取り組み状況を共有し、ディスカッションを交えながら、カベの乗り越え方を考えてまいります。

    【東京会場:講師】
    株式会社ジェック
    CPM経営変革推進統括 取締役
    松井 達則 氏

    立教大学卒業後、外資系金融機関を経て、株式会社ジェック入社。通信・食品・住宅・不動産・医療など幅広い業界にて、営業部門のコンサルティングやマネジメント改革(特に幹部育成)を担当。プロジェクトリーダーとして様々な業界の案件を成功に導いた実績がある。多様なニーズに応えられるノウハウと、「お客様ならでは」のコンサルティングや教育プログラム開発に定評がある。

    【大阪会場:講師】
    株式会社ジェック
    事業開発部/グローバル事業推進 インストラクター
    福井 夏子 氏

    青山学院大学 法学部卒業後、メーカー、ビジネス誌の編集者を経て、カナダ留学。人材育成・組織開発を専攻。2005年 株式会社ジェック入社。理念浸透コンサルティング、女性活躍推進、グローバル人財育成、働き方改革支援などの分野をにて活動。日本人のみならずアセアンや中東地域の現地人財に対する研修も展開。


    カルビーのめざす「メンバーの自立的成長」と「働き方改革」

    カルビーがこれまでメンバーの自立的成長をめざしてすすめてきた意識改革とその実行のための人事施策や働き方改革についてご紹介します。
    1.カルビーの基本ポリシー
    2.メンバーの自立的成長のための施策
    3.働き方改革の事例

    カルビー株式会社
    人事総務本部 人事総務部 部長
    福田 仁 氏

    大学卒業後カルビー株式会社に入社し、工場人事、営業、マーケティング、経営企画などの職務を経験。2003年より人事の職務につき、人事制度企画・運営、労務問題、採用、人財育成など人事全般を経験、2014年より3年間西日本地区人事担当後、現職。戦略パートナーとしての人事を志向し活動中。


  • タイムテーブル

    13:30〜13:40

    クロス・ウェーブセミナー2018開催のご挨拶

    講演
    13:40〜14:00

    「働き方改革」現状と課題

    HR総研 主任研究員(ProFuture株式会社)
    桑原 芙

    講演
    14:00〜15:20

    「働き方改革」のカべを乗り越える

    【東京会場:講師】
    株式会社ジェック
    CPM経営変革推進統括 取締役
    松井 達則 氏

    15:20〜15:30 休憩
    講演
    15:30〜16:10

    カルビーのめざす「メンバーの自立的成長」と「働き方改革」

    カルビー株式会社
    人事総務本部 人事総務部 部長
    福田 仁 氏

    16:10〜16:40

    質疑応答

    16:40〜16:55

    アンケート記入、閉会のご挨拶

    ※当日の進行状況により、時間が多少前後する場合がございます
  • タイムテーブル

    13:30〜13:40

    クロス・ウェーブセミナー2018開催のご挨拶

    講演
    13:40〜14:00

    「働き方改革」現状と課題

    HR総研 主任研究員(ProFuture株式会社)
    桑原 芙

    講演
    14:00〜15:20

    「働き方改革」のカべを乗り越える

    【大阪会場:講師】
    株式会社ジェック
    事業開発部/グローバル事業推進 インストラクター
    福井 夏子 氏

    15:20〜15:30 休憩
    講演
    15:30〜16:10

    カルビーのめざす「メンバーの自立的成長」と「働き方改革」

    カルビー株式会社
    人事総務本部 人事総務部 部長
    福田 仁 氏

    16:10〜16:40

    質疑応答

    16:40〜16:55

    アンケート記入、閉会のご挨拶

    ※当日の進行状況により、時間が多少前後する場合がございます

会場・お申込み

2018年8月29日(水) 東京

会 場 東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル3F
WTCコンファレンスセンター
電話番号 03-3435-3803
アクセス ■JR(山手線/京浜東北線)・東京モノレール浜松町駅と直結
■都営地下鉄(浅草線/大江戸線)大門駅と直結(B3出口)

受付終了

2018年9月11日(火) 大阪

会 場 大阪府大阪市北区神山町1-12
セミナーハウス クロス・ウェーブ梅田
電話番号 06-6312-3200
アクセス ■JR大阪駅「1階南口改札」から 徒歩約15分
■阪急梅田駅から 徒歩約13分
■地下鉄御堂筋線梅田駅「南改札」から 徒歩約12分
■JR天満駅から 徒歩約8分
■地下鉄堺筋線扇町駅「6番出口」から
徒歩約5分

受付終了