テーマ別特集スキルアップ研修

「スキルアップ」といえば、従来は若手社員が対象、と思われがちでした。 しかし、「人生100年時代」が提唱された昨今、 組織の中核を担うミドル層・シニア層にも、 絶えず学び直しを通じたアップデートや新たなスキルの獲得が必要不可欠であるとの機運が高まっています。

絶えず学び直しを通じたアップデートを!
今回HRプロ編集部では、「若手、ミドル・シニア層、どの階層にもオススメのプログラム」「能力とスキルを意識レベルから底上げできる」「確かな効果で、受講者の強固な自信を育てる」といった点に注目して、オススメのダウンロード資料をピックアップしました。

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