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SF09

社員20名の会社に1万人の新卒応募 〜インターンから内定まで優秀人材採用の極意〜

大手就職ナビや合同説明会だけで母集団を形成する方法では、優秀人材を採用しきることが困難な時代になってきています。
それは大学生の就職観や就活スタイルに変化が生まれているからです。
今の学生マーケットに話題を形成し、大手就職ナビが解禁する3月1日より前に1万人を超える学生が応募し、
優秀人材を早期に採用している当社の実例を公開するとともに、組織変革を起こす採用活動の設計方法から
マーケティング手法をお伝えします。

提供:株式会社Legaseed

講師

  • 近藤 悦康

    近藤 悦康氏

    株式会社Legaseed 代表取締役

    1979年岡山県生まれ。「はたらくを、しあわせに」を理念に、新卒採用支援を手掛けるLegaseedを創業。年間1万人を超える学生が応募する人気企業に。2020年度の楽天みん就調べ人気インターンランキングで総合20位、人材業界で1位。これまで450社以上の組織変革を行い、延べ70,000名にセミナーを実施してきた人事コンサルタントのプロ。「クローズアップ現代」「ワールドビジネスサテライト」「会社の星」など多くの番組に出演。著書に、「日本一学生が集まる中小企業の秘密」「内定辞退ゼロ」などがある。

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