「新入社員の能力を高めたい」課題のサービス一覧

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【解決できる課題】新入社員の能力を高めたい
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産能大の公開セミナー ~ SANNO SEMINAR 2024

産能大の公開セミナー ~ SANNO SEMINAR 2024

マネジメント教育の産能大が提供する公開セミナー

階層別教育の70講座を提供。学習理論のエキスパートが作成したプログラムで、受講者の成長をサポートします。

提供:学校法人産業能率大学 総合研究所
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全59件41件〜50件

インプットだけでなく、できるようになる

半日~半年間まで対応可能!実務に直結するスキル・マインドの習得をデザインします!!

新入社員研修
実績社数
地域全国
費用35万~50万/1日 ※費用は概算です。
提供株式会社TOASU
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"早期戦力化"を科学する

「職場で新メンバーが育つ科学的アプローチ」が実践できます。育成効率を高める職場とのマッチング及び成長を可視化するフィードバック機能を保有。

職場で新メンバーが育つための科学的アプローチが可能な機能
実績社数-
地域全国
費用個別にご相談ください
提供株式会社 人的資産研究所
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早めの内定者や新入社員の育成をにより、良き人材を確保する!

①豊富な運用実績 ②確かな手法 ③専門家によるメンタルケア ④担当者も手厚くフォロー

新入社員の育成ポイント~若手社員の特性を踏まえた課題とその解決~
実績社数1500社200万名
地域全国
費用要相談
提供株式会社セーフティネット
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指示待ちメンバーが、動き出す。能動人材・組織開発プログラム

「指示待ちメンバーが、動き出す。」をテーマに、社員の能動性を引き出し、組織(チーム)の生産性を最大化する次世代型研修を提供しています。

従来の研修スタイルとは異なるアウトプット型のプログラム
実績社数100社以上
地域全国
費用600,000円〜
提供株式会社エナジード
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早期育成やモチベーションアップに効果的

報連相7つの鉄則 【対話式講義】【ディスカッション】【動画視聴】【ロールプレイング】【ペアワーク】【ワーク】【発表】

会社の中核になる人財へ!2年目フォローアップ研修
時期・期間通年
実績社数非公開
費用*料金はお問い合わせください。
提供株式会社マネジメントサポート
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日本経済新聞を教材にして、ビジネス力を身につける!

専任の講師が日経の読み方・活用法のコツや、日本経済新聞で読み解く経済の流れ、仕事への活用術等をお伝えします

日本経済新聞を教材にして、ビジネス力を身につける!【日経読み方講座】
実績社数年間200社以上
地域全国
費用3万円(税別)より
提供株式会社日本経済新聞社(サブスクリプション事業)
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103社、2.3万人の新入社員が受講した新入社員研修。現場での実践力を重視

毎年約2万人の受講者実績を基に、最新の新入社員の傾向を捉えた研修を設計しています。「わかる」だけでなく「できる」に到達するご支援をします。

大手企業・上場企業向けの「新入社員研修」
実績社数2022年度103社
地域全国
費用ご相談ください
提供アルー株式会社
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1日で身に付くChatGPT研修

人事業務にChatGPTを1日で活用できるようになる研修サービスです。1人から気軽に始められます。

DMM AI 生成AI活用講座
実績社数15
地域全国
費用0円~
提供株式会社Algoage
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7,000本以上の授業で社員研修を一括サポート「Schoo for Business」

社員研修から自律学習まで利用可能

Schoo for Business

特典月額1,500円/ID ※ID数によりボリュームディスカウントあり

実績社数2,600社以上
地域全国
費用お問い合わせください。
提供株式会社Schoo
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学びと対話のプロが開発した自分ごとにできる×アクティブラーニング

スキル習得だけでなく、組織力の向上にもつながる研修を。 新人の離職率改善にも効果的なチームビルディング効果も得られます。

受講生同士のチームビルディングで意識・行動変容を促進
実績社数700社以上
地域全国
費用250,000円~(1プログラム当たり)
提供バヅクリ株式会社
詳細を見る
全59件41件〜50件

資料請求1件につきHRポイント100P進呈!

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