[新卒採用]ダイレクトソーシング

働き方(採用)オウンドメディア構築・運用支援

貴社の「働き方」をブランディングし採用力を向上

人事メディアの知見を活かしたご提案と運用が実現可能です


解決できる課題

採用戦略のコンサルティングを受けたい

採用ホームページを強化したい

採用ブランディングを行いたい

サービス内容

働き方(採用)オウンドメディア構築・運用支援

日本最大級の人事ポータルサイト「HRpro」を運営する
ProFuture株式会社がメディア運営のノウハウや採用のマーケットにおける知見を活かした、企業における働き方をブランディングし採用に直接寄与する働き方(採用)オウンドメディア構築・運用支援のサービスとなります。

経団連と大学の産学協議会が拡大を提言した通年採用により実質的に採用の時期が自由化となりました。
それゆえに切れ目のない採用広報が重要となり従来型の就職ナビに依存するだけでは採用の差別化が難しい状況です。

また、採用ホームページはPR要素でありインターネット上でも評価されにくい構造です。
そこで、インターネット上でも評価を得て働く場としての価値を継続的にコンテンツとして情報発信をする採用オウンドメディアという新しい採用広報の手法のサービスです。メディア運営を長年ノウハウとして積んできた弊社だからこそ出来るサービスとなっております。
これまでの採用手法だけでは採用が難しくなっている環境で一歩先の施策として実施・ご利用いただけるサービスとなっております。

事例紹介・ユーザーの声

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資料請求・問い合わせ

資料請求1件につきHRプロポイント100P進呈!

会社情報

社名 ProFuture株式会社 マーケティングソリューション部
住所 〒100-0014
東京都千代田区永田町2-14-2 山王グランドビル514
代表者 寺澤 康介
資本金 3,015万円
売上高 非公開
従業員数 非公開