コンピテンシー適性検査 Another 8

掲載日:2018/05/11 ※最終更新日:2023/04/21

コンピテンシー理論に基づき、コンピテンシーを定量的に測定する

「保有能力」ではなく「発揮能力」を測定

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サービス基本情報

時期・期間:お申込み後、2~3週間でご利用可能
実績社数:2500社
対象主要業界:すべて
対象地域:全国
費用:
提供会社:株式会社ヒューマネージ

解決できる課題・このサービスをおすすめしたい企業

面接官のスキルを高めたい

”面接の補助ツール” 適性検査の結果と面接を有機的に結びつけます。 焦点を絞った質問を提示することにより、面接を効率的に行うことができます。

新しい採用ツールを検討したい

”大企業を中心に1000社以上で導入” 2000年のリリース以降、数多くの採用現場で活用いただき、高い妥当性と信頼性が確認されています。

サービス内容

2000年のリリース以降、大手企業を中心に1,000社以上で導入されています

「コンピテンシー=成果を創出するための能力」という新しい視点で人材を評価する画期的なアセスメントツールは、2000年のリリース以降、数多くの採用現場でご活用いただき、高い妥当性と信頼性が確認されています。

コンピテンシー面接の補助ツールとして活用できます

『Another 8』のアウトプットには、コンピテンシー面接で確認すべきポイントが示されており、応募者の成果創出能力を面接で効率的に検証することができます。

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ヒューマネージが提供する適性アセスメントツールは、新卒採用向け適性検査では、業界シェア第3位(*1)。
幅広い業種の数多くの採用現場で活用いただき、その妥当性・有効性が確認されています。
(*1)「キャリタス 就職希望企業ランキング」(2023年4月、ディスコ調べ)における適性検査のシェア(ヒューマネージ調査による)

コンピテンシー適性検査 Another 8

会社情報

社名 株式会社ヒューマネージ
住所 〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町 4-1ニューオータニ ガーデンコート 18 階
代表者 齋藤 亮三
資本金 5,000万円
売上高 非公開
従業員数 200名(2023年4月現在) ※契約社員・パート社員含む
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