[階層別研修]内定者研修

2019年度入社の方向け内定者・新入社員研修のご案内

育てる!戦力化する!内定社・新入社員研修

お客様の課題とご要望をお伺いし、最適な研修をご提案いたします。


時期・期間ご要望をお伺いし、ご提案いたします。
実績社数-
主要業界全業界
主要職種全職種
地域全国
費用ご要望をお伺いし、お見積もりいたします。
ジャンル
提供会社TAC株式会社

解決できる課題

人材育成の体系を見直したい

研修成果を行動定着化したい

新入社員の能力を高めたい

サービス内容

育てる!戦力化する!内定社・新入社員研修

新入社員教育は、知識としての教育だけではなく、戦力として活躍してもらうための教育が重要です。
新入社員ひとりひとりが、仕事をしていくうえで自分に必要な知識・技術を学んでいることを認識し、
意識や行動の変化につながるプログラムをご提案します。
社会人として必要なスキルを融合した学びの場をご提供することで、新入社員の早期戦力化を支援します。

■社会人としての基礎と戦力となるスキルを身につけるために、お客様の課題やニーズに適した研修および通信教育をご紹介
・学生から社会人へと意識を切替、社会人としての基本姿勢を確立させたい。 
 ⇒ビジネスマインドセット・コミュニケーション基礎研修・新入社員向けレジリエンス研修

・研修で学んだことをしっかり定着させたい。
 ⇒SWITCHノート・配属後フォロー研修

・メール・提案書・報告書など業務で必要となる文章を書くのが苦手である。内容がわかりにくい。
 ⇒ビジネス文書力強化研修・添削指導で鍛える「週報添削」

・仕事をするうえで必要な、企業経営への理解とコスト感覚を身につけてほしい。
 ⇒入門!決算書の見方・活用・財務諸表入門

・コンプライアンスや情報セキュリティの意識を持って仕事に取り組んでほしい。
 ⇒コンプライアンス入門

・情報収集や情報をビジネスに活かすスキルを身につけてほしい。
 ⇒経済新聞の読み方・活かし方

・仕事で必須のOfficeの操作に不安がある。Officeを使用した文書作成が苦手である。
 ⇒Office研修・OfficeWeb通信コース

・進化するITに対応できるよう、正しいIT知識・情報モラルなどを身につけさせたい。
 ⇒ITパスポート

その他『語学』・『ITスキル』・『資格試験対策』など多岐にわたる分野の研修をご用意しています。
お客様のご要望に合わせて、通信講座と集合研修を組み合わせた研修もご提案可能です。

事例紹介・ユーザーの声

 

 

資料請求・問い合わせ

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会社情報

社名 TAC株式会社
住所 〒101-8383
東京都千代田区神田三崎町3-2-18
代表者 多田 敏男
資本金 9億4,020万円
売上高 209億51百万円(2018年3月期連結)
従業員数 連結624名 単体537名(2018年3月末)

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