[人材育成・研修全般]研修コンサルティング

自らキャリアをデザインできる創造的人財育成コース (CDC)

【全階層】自律的にキャリアをデザインできるオンリーワン人財へ

自らのキャリアアンカーと企業理念の接点を発見し「自社でこのようなキャリアを構築したい・自社をこちらの方向に牽引したい」と考え行動する力を修得


時期・期間全期間
実績社数多数
主要業界全業界
主要職種全職種
地域全国
費用カスタマイズ内容によって変わるため要相談
ジャンル
提供会社株式会社ジェック

解決できる課題

次世代経営者を育成したい

キャリア・アンカーと企業理念の接点が明確になり、自社における明確なキャリア・ビジョンが描け、ビジョン実現に向けた行動が取れます

社員のチームワークを向上させたい

互いの深い想いを共有することで、チームワークに対する意識が高まり、創造的な組織づくりが促進されます

社員のモチベーションを向上させたい

モチベーションの源泉に突き当たり、あふれるような意欲がわき出てきます

サービス内容

自らのキャリア・アンカーと自社理念の接点を見い出して、 自律的にキャリアをデザインできるオンリーワン人財を創ります

★「気づき」の仕組みで行動が変わります!★
■グループカウンセリング方式で自分の内面を探求することで、自分らしさ、 自分が本当にしたかったこと、自社への純粋な想いを思い出し、動機づけしていきます
■「キャリア・アンカー」「強み」「自社に惚れた点」を見つめることで、 「企業理念との接点」を見い出し、自社への貢献の想いが確信に変わります
■ワークシートを活用しながら、コース後も自律的に自己探求を継続できます

<オンリーワン人財とは>
「その人ならではの強みや個性を存分に発揮し、磨き続けながら、周囲にその人なりの価値を提供し続けている」人財のことである。
周囲の強みを引き出し、お客様や組織に貢献し、「あなたでなければ」と、なくてはならない唯一無二の存在として必要とされている人財のこと。

【期待される効果】
1.モチベーションの源泉に突き当たり、あふれるような意欲がわき出てきます(内発的動機づけ)
2.キャリア・アンカーと企業理念の接点が明確になり、自社における明確なキャリア・ビジョンが描け、ビジョン実現に向けた行動が取れます
3.互いの深い想いを共有することで、チームワークに対する意識が高まり、創造的な組織づくりが促進されます

【受講対象者】
役員・経営者〜新入社員

【別途ご負担いただく費用】
・インストラクター交通費および教材送料(地区別統一料金)
・インストラクターの前泊を含む宿泊代
・教材費(カスタマイズしたテキスト等を作成する場合)

※ご同業の方の資料請求はご遠慮願います

事例紹介・ユーザーの声

受け身の自分からアイデアが昇華する自分へ

◆一番の収穫は、『今後の組織のあり方の理想像を体験することができた』ことでした

◆グループカウンセリングでは、周りの方のアイデアや発言で、自分がはっと気づきを得て、アイデアがむくむくと湧きあがる感覚を覚えました。

◆職場に戻ってからも自らアイデアを出し、周囲に働きかけて、理想とする組織を創り上げていければと考えるとワクワク感すら覚えます。

資料請求・問い合わせ

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会社情報

社名 株式会社ジェック
住所 本   社:〒170-6020 東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60ビル
代表者 代表取締役社長 葛西浩平
資本金 2億7200万円
売上高 非公開
従業員数 非公開