[階層別研修]新入社員研修

実践型新入社員研修

今日から社会人!

職場に配属後、すぐに使えるスキルトレーニング


時期・期間プログラム内容により異なります
実績社数数百社
主要業界全業種
主要職種全職種
地域全国
費用応相談
ジャンル
提供会社株式会社 マネジメント サービス センター

解決できる課題

新入社員の能力を高めたい

サービス内容

実践型新入社員研修 仕事ができる新人になる能力を身につける

新入社員が職場に配属されて一番初めに行う仕事を「知る」ではなく、『できるようになる』ことを目標にした研修です。

■特徴
 (1)配属後を任される仕事をイメージすることができます。
 (2)職場で必要な能力の基礎能力と応用能力を理解することができます。
 (2)実践に即したロールプレイングを行うことで職場ですぐに活躍できます。

■プログラム内容
 ご要望に応じて学習内容や日数など柔軟に対応させていただくことができます。

事例紹介・ユーザーの声

研修参加者の感想

・入社前に考えていた以上に仕事の難しさを体感しました。
・何度もロールプレイングを体験したので、仕事をやっていけそう!と思うことが
 できた。
・不安でいっぱいでしたが、先輩や上司への質問の仕方などできるようになった
 ので、安心しました。

資料請求・問い合わせ

資料請求1件につきHRプロポイント100P進呈!

会社情報

社名 株式会社 マネジメント サービス センター
住所 (本社)
〒151-0053
東京都渋谷区代々木1-47-9
代表者 代表取締役社長 藤原 浩
資本金 1億円(MSCグループ)
売上高 非公開
従業員数 正社員 178名(うちコンサルタント74名) 契約コンサルタント:230名 ※2018年4月現在