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ジャンル | 指定なし |
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【解決できる課題】社員のエンゲージメントを高めたい,【開催日】2025年1月23日〜
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日時 | 2024/12/18(水) 10:00 〜 2025/02/17(月) 23:59 本日開催/会期中 |
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開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [人事制度]人事評価・目標管理制度(MBO) |
日時 | 2025/02/06(木) 11:00 〜 12:00 |
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開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [人事・業務システム]タレントマネジメントシステム |
質が高い1on1とはいったい何なのか?1on1の質を高めるための実践的なノウハウをお伝えします
日時 | 2025/02/04(火) 13:00 〜 14:00 (受付開始:12:55) |
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申込締切 | 2025/2/3(月) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 波多野 聡史(はたの さとし)氏 |
┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ 人事担当者が語る、TOPPANの人事変革の取組み ~制度改定からジョブ型までエンゲージメントを高める仕組みの裏側とは~ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ 2023年に社名を変更し、「ウェルビーイング経営」を掲げて、組織・人事の変革を進められている、TOPPANホ・・・・
日時 | 2025/02/04(火) 13:00 〜 14:15 (受付開始:12:50) |
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申込締切 | 2025/2/4(火) 11:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [人事制度]その他人事制度 |
講師 | 内 俊也氏 ほか |
本セミナーでは、「個性やスキルを最大限に活かし、活躍してもらう」適材適所の人材活用や配置の仕組みづくりについて、解説します。 昨今、社員のキャリア志向や価値観の変化をはじめ、従業員一人ひとりの能力を最大限に活用することが求められています。 適材適所の人材配置が大切だと分かっていても、実践ではなかなか上手くいかないと悩んでいる方も多いのではないでしょうか? <人材配置でよくあるお悩み> ・社員・・・・
日時 | 2025/02/06(木) 13:00 〜 14:00 (受付開始:12:50) |
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申込締切 | 2025/2/6(木) 11:30 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [人事制度]その他人事制度 |
講師 | 野崎 洸太郎氏 ほか |
近年、多様化するハラスメント問題に直面し、対応方法に頭を悩ませる企業が増えています。本セミナーでは事前に皆さまからお悩みやご質問をお寄せいただき、弁護士、カウンセラーそれぞれの観点から解説します。
日時 | 2025/02/13(木) 14:00 〜 15:30 (受付開始:13:45) |
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申込締切 | 2025/2/10(月) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [福利厚生・安全衛生]ハラスメント対策 |
講師 | 藤掛 弘美氏 ほか |
人権意識の高まりや人的資本経営の推進の中でDE&Iの重要性が叫ばれています。しかし、会社の方針として掲げているだけになっている事例も聞きます。 今回は、DE&Iの基礎から戦略、実践までの事例を交えつつご紹介します。特にEquityの重要性に焦点を当て、効果測定や公平性を実現する仕組みを具体的に解説します。 <提供方法> Web会議アプリ Zoom を使用します。(ブラウザ環境・・・・・
日時 | 2025/02/17(月) 14:00 〜 15:30 (受付開始:13:50) |
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申込締切 | 2025/2/14(金) 23:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]ダイバーシティ |
講師 | 三上 真央氏 |
エンゲージメントコンパスは、「HRプロ」が無料提供するエンゲージメントサーベイです。本サービスは無理なく継続できることをコンセプトに、国内エンゲージメント研究の第一人者の学習院大学の守島基博教授を監修に迎え、開発しました。本セミナーではエンゲージメントコンパスのサービス概要・導入ステップ・実施ポイントなどを詳しく解説します。
日時 | 2025/02/18(火) 13:00 〜 14:00 |
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申込締切 | 2025/2/14(金) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
定年後は充実した生活を送りたい!! そのために「継続雇用」か「再就職」か「「独立」か「リタイア」か・・・ 定年を迎える社員には大きな選択が求められます。 よりよい選択するためには、定年を迎える前から 定年後の雇用保険・健康保険・公的年金・税金等の仕組みと手続き、 それぞれのメリット・デメリットを知り、準備しておくことがポイントになります。 本セミナーでは、定年を迎える社員に安心して選択してもらうために 人事担当者が社員に説明する際に役立つ基礎知識や情報と合わせて、 説明用スライド資料、何をいつするのかが分かる「チェックリスト」も提供します!! また、これから定年を迎える方もご受講いただける内容です。
日時 | 2025/02/18(火) 14:30 〜 17:30 |
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申込締切 | 2025/2/17(月) 18:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [人事・労務全般・その他]その他 |
講師 | 小島 かつら(こじま かつら)氏 |
エンゲージメントとは、従業員の仕事に対する積極性目標達成への貢献意欲や情熱を表す指標です。従業員のエンゲージメントが高い組織は、生産性や組織への忠誠心が高く、変化に柔軟に対応してイノベーションが促進され、離職率も低いとされています。 従業員が主体的に、自律的に働いて活躍するためには、エンゲージメントが高くなる組織づくりが欠かせません。この動画では、エンゲージメントの測定方法やエンゲージメントを高める施策について解説いたします。
日時 | 2025/02/20(木) 14:00 〜 2026/12/31(木) 23:59 (受付開始:12:00) |
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申込締切 | 2026/12/31(木) 12:00 |
開催形式 | オンライン(アーカイブ/オンデマンド) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |
講師 | 小松 茂樹氏 |
エンゲージメントコンパスは、「HRプロ」が無料提供するエンゲージメントサーベイです。本サービスは無理なく継続できることをコンセプトに、国内エンゲージメント研究の第一人者の学習院大学の守島基博教授を監修に迎え、開発しました。本セミナーではエンゲージメントコンパスのサービス概要・導入ステップ・実施ポイントなどを詳しく解説します。
日時 | 2025/03/11(火) 13:00 〜 14:00 |
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申込締切 | 2025/3/7(金) 12:00 |
開催形式 | オンライン(ライブ) |
ジャンル | [組織風土]人材・組織変革 |