無料

管理職の人間力をAIでどう高めるか。知識・スキル習得を超えた成長支援アプローチ

研修を重ねても、管理職がなかなか変わらないと感じている人事の皆様へ。原因は知識不足ではなく、「人間力」に踏み込めていないことかもしれません。知識は増えても、判断は浅く、周囲との対話や育成、組織を動かす力も弱いまま…。生成AIでその壁をどう越えるか。セミナーにて新しい支援法をお伝えします。

ジャンル：

［階層別研修］管理職研修

Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。
ご登録後すぐにご利用いただけます。

経営プロ会員の方へ

経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。

HRプロ会員の方はこちらから

次回より自動ログイン

ID/PWを忘れた方

ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。

または

まだ会員でない方はこちらから

登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！

新規会員登録（登録無料）

HRプロとは

または

HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する
経営プロ会員の方はこちらから

ID/PWを忘れた方

キーワード：

AI活用

オンラインセミナー

管理職

費用：	無料
開催形式：	オンライン（ライブ）
備考：	zoom開催（※画面オフで参加OK）
視聴URL連絡方法：	・HRプロマイページ上でご案内・申込完了時にメールでご案内
提供会社：	アーティエンス株式会社

このセミナーの主な対象者

企業の人事責任者・担当者様

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

日程・申込

2026/04/23(木) 13:30 〜 14:30

Googleカレンダーに登録

対象：企業の経営者・人事責任者/担当者様
申込締切：2026/04/22(水) 19:00
キャンセル受付締切：2026/04/23(木) 12:00
定員：300名

申込む

セミナー概要

このセミナーのポイント！

・知識・スキル研修だけでは管理職育成が難しい理由を理解できます
・成人発達理論の視点から、管理職の成長段階とつまずきを整理できます
・生成AIを活用した管理職の成長支援の可能性・活用場面を知ることができます

多くの企業では、管理職に必要なスキルや知識を学ぶ機会は用意されています。
それでもなお、現場での変化が限定的にとどまることがあります。

その背景には、スキルや知識だけでは乗り越えにくい壁＝人間力が関係している場合があります。

例えば、状況を俯瞰して捉える視座の高さ、周囲を巻き込みながら組織を動かす力、対話を通じて相手の成長を引き出す力など
管理職に求められる力は単なるスキルの習得だけでは十分に身につきにくいものです。

こうした力は、物事の捉え方や思考の枠組みそのものが成長していくプロセスと深く関係しています。

この考え方の背景にあるのが「成人発達理論」です。
成人発達理論は、人の思考の枠組みや意味づけの仕方が、人生を通じて段階的に発達していくという考え方であり、近年では人材開発やリーダーシップ開発の分野でも注目されています。

また近年では、こうした内面的な成長を支援する取り組みにおいて、生成AIを活用する可能性も広がっています。
AIとの対話を通じて思考を整理したり、自身の判断や行動を振り返ったりすることで、管理職の内省や気づきを促す新しい支援の形が生まれつつあります。

本セミナーでは、こうした考え方を踏まえながら、成人発達理論の視点から管理職の成長プロセスを整理するとともに、生成AIを活用した管理職支援の可能性や具体的な活用場面について菊地氏より解説いたします。

菊地氏は、成人発達理論に基づく評価マネジメント研修、マネジメント研修、リーダーシップ研修などを多数実施しており、管理職の成長段階に応じた支援設計を得意としています。

「新しい管理職育成のアプローチを探している」
「知識やスキルだけでなく、人としての器や人間力まで含めた支援の必要性を感じている」

そんな人事・育成担当者の方に、ぜひご参加いただきたいセミナーです。

プログラム

4月23日／13:30-14:30