ツイート 無料 【アーカイブ】法改正ラッシュに備える！人事労務業務改善、実務ロードマップ HRプロ上で視聴可 このセミナーは、申込完了後そのままHRプロ上で動画が視聴できます。 －人事制度の断捨離と法改正を見据えた業務改善のススメ－ ジャンル： ［人事・労務全般・その他］労務コンサルティング Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード： 給与・賃金 法改正 労務管理 費用： 無料 開催形式： オンライン（アーカイブ/オンデマンド）アーカイブ配信 提供会社： グローウィン・パートナーズ株式会社 このセミナーの主な対象者 経営者、人事責任者、実務マネージャー 等 対象階層： 経営者・経営幹部 管理職 リーダー・主任・マネージャー 動画を視聴する 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 人事制度を見直したい 賃金・賞与制度を見直したい 人事労務の管理コストを低減したい 日程・申込 2026/04/07(火) 0:00 〜 2026/04/20(月) 12:00Googleカレンダーに登録申込締切：2026/04/19(日) 12:00キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）定員：100名 動画を視聴する セミナー概要 このセミナーのポイント！ 複雑化する人事労務のルールを整理し、最新の法改正対応から効率的な業務基盤の構築までを学べます！ 「法改正が多すぎて、正直どこから手をつければいいかわからない」 「場当たり的な対応で、業務フローがツギハギだらけになっている」 日々、煩雑なルーチンワークや度重なる制度変更への対応に 追われてはいませんか？ 2026年以降は法改正が相次ぎ、特に雇用保険の適用拡大（週20時間未満→週10時間以上）によって対象者が倍増する「2028年問題」への備えが重要になります。 法改正が多く控える今、ただ「新しいルールに従う」だけでは、担当者の負担は増え続ける一方です。 今必要なのは、既存のムダを削ぎ落とし、法改正を「業務をシンプルにするチャンス」に変える視点です。 本セミナーでは、単なる知識解説に留まらず、法改正を機に既存のフローを見直し、よりスムーズな運用を実現するための具体的なステップも併せて公開します ＜内容＞ （１）2026年以降の法改正を総まとめ ・法改正タイムラインの全貌（社会保険の適用拡大、雇用保険の適用拡大） ・育児・介護休業法と「個の尊重」 ・フリーランス新法・高年齢者雇用 ・副業における労働時間通算の緩和 （２）給与・勤怠・契約ルールの制度断捨離と簡素化 ・業務の「棚卸し」と制度の「断捨離」 （給与、勤怠、契約関連） ・「総論賛成・各論反対」を乗り越える実務テクニック （３）人事労務改革を実現するための実践ロードマップ ・As-Is業務フローの可視化と課題抽出 ・本当にシステムの機能をフル活用しているか ・アウトソーシング（BPO）の戦略的活用 ・人事担当者が描く理想的なTo-Beの実現 ＜ご注意事項＞ ※「講師と同業の方」および「個人の方」はご参加をお断りいたします。 ※録画、録音、撮影については固くお断りいたします。 登壇講師 野村 美貴氏 グローウィン・パートナーズ株式会社 HRコンサルティング部 シニアコンサルタント／社会保険労務士 事業会社人事部門を経て、大手税理士法人・社労士法人において20年以上にわたり社労士として人事業務全般に従事。 多種多様な企業の制度設計をはじめ、給与・社会保険実務、顧問、各種規程策定および執筆業務等に勤しんだ経験を活かし、時流に合った人事制度設計、HRDXの他、人事労務デューデリジェンス、PMI、退職金制度改定等のプロジェクトを主導。 このセミナーに関連する資料ダウンロード 組織文化のつくり方と浸透、連動する人事制度の在り方 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 種別：お役立ち 業務効率化に向けた人事システム刷新の勘所 ～プロジェクトフローや推進のポイントを解説～ ジャンル：［人事・業務システム］システム導入支援・コンサルティング 種別：お役立ち このセミナーに関連するサービス HRコンサルティングサービス ～人事業務DX～ ジャンル：［人事・業務システム］システム導入支援・コンサルティング HRコンサルティングサービス ジャンル：［組織風土］組織人事コンサルティング 会社情報 社名 グローウィン・パートナーズ株式会社 住所 東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町 紀尾井タワー14F 代表者 佐野 哲哉 資本金 132,500,000円 売上高 未公開 従業員数 84名 動画を視聴する 検討フォルダに入れる 給与・賃金 法改正 労務管理 キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 人事・労務 人事・労務全般・その他 労務コンサルティング 人事・労務 雇用管理・賃金 就業規則・勤怠管理 人事・労務 人事制度 その他人事制度 人事・労務 雇用管理・賃金 賃金制度 人材育成・研修 職種別研修 人事・労務研修 グローウィン・パートナーズ株式会社の資料ダウンロード 人事制度策定支援ご支援事例集 ジャンル：［組織風土］人材・組織変革 種別：事例紹介 【チェックリスト付き】成長戦略の”武器”になる人事制度ー制度を再設計し、人材の力を戦略に直結させるー ジャンル：［人事制度］人事制度設計 種別：お役立ち 人事制度×経営戦略整合性チェックリスト ジャンル：［組織風土］組織人事コンサルティング 種別：サービス資料 この企業の資料ダウンロード一覧 グローウィン・パートナーズ株式会社のサービス HRコンサルティングサービス ジャンル：［組織風土］組織人事コンサルティング 【限定開催、申込受付中！】人事制度構築集中講座 ジャンル：［人事制度］人事制度設計 HRコンサルティング～報酬制度設計～ ジャンル：［人事制度］人事制度設計 この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの［人事・労務全般・その他］労務コンサルティング関連セミナー 【アーカイブ配信】早期退職優遇制度を正しく導入するには（未導入企業様向け） 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/02/19(月) 12:00 〜 2027/01/31(日) 23:59 ジャンル：［人事・労務全般・その他］労務コンサルティング 【アーカイブ配信】労働判例から見る早期退職、希望退職 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/02/19(月) 12:00 〜 2027/01/31(日) 23:59 ジャンル：［人事・労務全般・その他］労務コンサルティング 【アーカイブ配信】早期退職優遇制度を活性化するには（制度導入済み企業様向け） 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2024/02/19(月) 12:00 〜 2027/01/31(日) 23:59 ジャンル：［人事・労務全般・その他］労務コンサルティング このジャンルのセミナーをもっと見る このページを見ている方にオススメ 「人事・労務全般・その他」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース
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