※本コンテンツは、2022年3月に開催したオンラインセミナーの内容と同様です。
従業員エンゲージメントは、企業の業績（売上や利益、人材の定着率）との関連性があるといわれる一方で、「人事データ分析はするけれど、組織改善のための活用方法が分からない」と頭を悩ませるマネジメント層も多くいらっしゃいます。
今回は、2021年6月までラッシュジャパンの人事統括責任者を務めた後に（株）We Are The Peopleを起業、企業経営者の人事アドバイザーを務める安田氏より、分析結果を活かし組織改善に繋げる「思考の軸」と「具体的なアクション」を解説します。
＜このような方におすすめ＞
・従業員エンゲージメントについて課題を感じている方
・経営に寄与する人事データの活用方法やメリットを理解したい方
・多拠点展開企業の人事・経営企画の方
＜注意事項＞
・視聴期限は、2022年5月31日（火）までとなります。
・お申込後に動画をご視聴できるURLをメールにてご送付いたします。
再度ご視聴される場合はそちらからご覧ください。
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