ツイート 無料 理系採用人事に聞いた！349社の声から読み解く、27卒採用の勝ち筋とは？ ジャンル： ［新卒採用］ダイレクトソーシング Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード： 新卒採用 ジョブ型雇用 新卒理系採用 新卒採用（2027年卒） 費用： 無料 開催形式： オンライン（ライブ） 視聴URL連絡方法： ・申込完了時にメールでご案内 提供会社： 株式会社LabBase このセミナーの主な対象者 新卒採用ご担当者様 申込む 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 ターゲット層の応募者を集めたい 採用戦略を見直したい 技術系採用を強化したい 日程・申込 2025/07/16(水) 11:00 〜 12:00Googleカレンダーに登録対象：新卒採用のご担当者様申込締切：2025/07/16(水) 11:00キャンセル不可（主催企業へ個別にお問い合わせください）定員：100名 申込む セミナー概要 理系採用市場は、いま急速に変化しています。 LabBaseが349社に実施した最新の企業アンケートでは、26卒で理系採用目標を増やした企業が15%近くに達した一方で、採用充足率50%未満の企業が多いなど、「意欲は高いが成果に結びつかない」構造的な難しさが浮き彫りになりました。 加えて、内定出しの早期化も顕著に進行中。 27卒では「9月〜12月に内定を出す予定」と回答した企業が半数にのぼり、従来のスケジュール感では学生を確保しきれない現実が迫っています。 こうした市場環境において成果を出す企業が注力しているのが、体験型インターンやスカウト媒体、現場社員との座談会といった“個別体験”の設計。 特にメーカーでは、配属確約制度の導入により承諾率向上につなげたという声も多数上がっています。 本セミナーでは、こうした調査データをもとに、27卒採用で成果を出すための「勝ち筋」を紐解いていきます。 採用設計の見直しや、今からできる戦略のヒントを探している方は、ぜひご参加ください。 こんな方におすすめ ・母集団形成や早期化対応に課題を感じている理系採用ご担当者 ・26卒の振り返りをもとに、27卒採用の打ち手を検討したい方 ・インターンやスカウト施策の効果的な設計方法を知りたい方 ※当日の内容は変更になる可能性があります。 登壇講師 奥田 悠太氏 株式会社LabBase マーケティング&セールスユニット 新卒で三菱電機株式会社に入社後、社会インフラ製品の営業に従事。その後、株式会社LabBaseに入社し、大手機械・電機・自動車メーカーを中心とした導入提案、導入支援を担当。得意領域は、人事・現場が協働した採用体制の構築。 会社情報 社名 株式会社LabBase 住所 〒105-0003 東京都港区西新橋一丁目1番1号 日比谷フォートタワー10F 代表者 加茂 倫明 資本金 613,130,500円（準備金含む） 売上高 非公開 従業員数 非公開 申込む 検討フォルダに入れる 新卒採用 ジョブ型雇用 新卒理系採用 新卒採用（2027年卒） キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 採用 新卒採用 ダイレクトソーシング 株式会社LabBaseのその他のセミナー 【アーカイブ配信】リコーが語る！人事・事業部門で創り上げる理系採用 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2025/05/28(水) 12:00 〜 2026/05/31(日) 23:59 ジャンル：新卒採用 【アーカイブ配信】内定者フォローの最適解〜内定辞退率を下げるポイント〜 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2025/06/30(月) 12:00 〜 2026/06/30(火) 23:59 ジャンル：新卒採用 26卒動向に学ぶ！化学メーカーの27卒採用「夏インターン」攻略法 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2025/07/15(火) 11:00 〜 12:00 ジャンル：新卒採用 この企業のセミナー一覧 株式会社LabBaseの資料ダウンロード 知名度に悩む企業が取るべき機電・情報系採用戦略の3つのステップ ジャンル：ダイレクトソーシング 種別：事例紹介 【本選考の面接対策に】面接の極意 〜新卒採用で志望度を上げるコツ〜 ジャンル：ダイレクトソーシング 種別：お役立ち 理系採用を成功に導く「内定承諾率UPの教科書」 ジャンル：ダイレクトソーシング 種別：お役立ち この企業の資料ダウンロード一覧 株式会社LabBaseのサービス 優秀な理系学生に直接アプローチできる「LabBase就職」 ジャンル：ダイレクトソーシング この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの「新卒採用」関連セミナー 「Z世代就活生まるわかり調査2024」から考えるZ世代採用のヒント 特典 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2019/01/01(火) 0:00 〜 2025/07/31(木) 0:00 ジャンル：新卒採用 【学生に刺さる企業講演の参考に】25卒3000名視聴！人気企業12社の講演を一気見 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2019/01/01(火) 0:00 〜 2025/07/31(木) 0:00 ジャンル：新卒採用 【元Google人事が語る】激化する競争で生き抜くための「採用マーケティング」 形式：オンライン（アーカイブ/オンデマンド） 開催日：2019/01/01(火) 0:00 〜 2025/07/31(木) 0:00 ジャンル：新卒採用 「新卒採用」のセミナー一覧 このページを見ている方にオススメ 「新卒採用」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース
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