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文理、大学で違いはある？25卒データから読み解く26卒学生動向予測

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キーワード：

新卒理系採用企業事例新卒採用（2026年卒）

費用：	無料
開催形式：	オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
視聴URL連絡方法：	・後日メール等で個別案内
提供会社：	株式会社RECCOO（リクー）

このセミナーの主な対象者

新卒採用担当者さま、または経営層の方

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

日程・申込

2024/01/01(月) 12:00 〜 2024/10/04(金) 12:00

Googleカレンダーに登録

対象：新卒採用担当者さま、または経営層の方
申込締切：2024/10/04(金) 12:00
キャンセル受付締切：2024/10/04(金) 12:00
定員：100名

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セミナー概要

このセミナーのポイント！

▼動画概要

・25卒の就活動向と26卒の予測
・上位校学生の特徴、理系学生の特徴
・26卒学生の採用に向けたアプローチのポイントと手法

▼セミナーについて

26卒採用はまだ先、と思っていませんか？その考え、実は黄色信号です。
すでに多くの新卒採用担当の方が26卒の情報収集をしていたり
施策を検討したりと、各社が徐々に動き出しを見せています。

「できることならもちろん、26卒の情報収集をしたい...」
「でも25卒採用の手が離せないし...」

そんな多忙な新卒採用担当の皆様に向けて、
25卒採用にも26卒採用にも活かせるセミナーの
アーカイブ動画をご案内します！

新卒採用支援のプロフェッショナル3名が
25卒最新データをもとに、26卒動向を予測。
理系・上位校に特化した、採用のポイントもあわせてお伝えします。
ぜひご視聴ください！

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【弊社の個人情報保護方針について】
＊弊社（株式会社RECCOO）は、下記フォームよりお預かりした個人情報の取扱いについて、
以下のページのように管理し保護に努めてまいります。
https://reccoo.com/policy

登壇講師

草深生馬氏
株式会社RECCOO CHRO

2011 年 IBM Japan に入社。
人事部にて新卒採用と部門担当人事（HRBP）を経験。
2014 年に Google 採用チームへ転職。
国内新卒採用プログラムのリード、
MBA 採用プログラムのアジア太平洋地域リードを兼任。
2020年春より株式会社RECCOOにてCOO兼CHROを務める。
田野岡陽介氏
エン・ジャパン株式会社　新卒iroots事業部事業部長

大学卒業後、大手人材会社・大手インターネット広告会社を経て、2013年エン・ジャパン株式会社に入社。中途採用支援サービス「エン転職」の西日本営業部長を務めた後、2022年～新卒スカウトサービス「iroots」の事業部長に着任し、戦略策定から実行責任までを担う。
東祐貴氏
株式会社テックオーシャン　COO

大学卒業後、株式会社キーエンスの社内ベンチャーとして創業した株式会社イプロスに新卒入社。
製造メーカーを対象とした法人営業、販促・マーケティング、人事・採用、商品企画、新規事業など幅広く担当。
約10年間勤務後、2018年株式会社テックオーシャンに参画。取締役COOとして、事業推進を統括。

会社情報

社名	株式会社RECCOO（リクー）
住所	〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目23-23 恵比寿スクエア 3F
代表者	代表取締役CEO 出谷昌裕
資本金	-
売上高	-
従業員数	100名（インターン等含む）