新卒採用

元リクルート取締役 清水達也の「新卒採用塾」【23卒】早期向けインターン企画のつくり方

〜データから読み解く学生の本音、傾向と対策〜


元リクルート取締役 清水達也の「新卒採用塾」【23卒】早期向けインターン企画のつくり方 【株式会社ジェイック Future Finder メディア事業部】
費用 無料
会場 WEBセミナー

Web・オンライン※オンライン(zoom開催)

備考 ※参加申込後、事務局よりzoom参加用URLをメールにてご案内します。
ジャンル 新卒採用
提供 株式会社ジェイック Future Finder メディア事業部

解決できる課題

採用戦略のコンサルティングを受けたい

ターゲット層の応募者を集めたい

採用戦略を見直したい

日程・申込

日時 対象 予約

2021/05/19(水) 11:00 〜 12:30

・受付開始:10:50
・申込締切:2021/05/18(火) 17:00
・キャンセル受付締切:2021/05/18(火) 17:00
人事・採用担当の方/経営層の方 申込む

概要

<セミナーの背景>
清水社長の新卒採用塾の中でも人気があるテーマの一つインターン企画です。
前回同じテーマのセミナーに参加された方からは、

●とても分かりやすく、自社のケースに落とし込めた
●夏のIS〜3月の選考まで繋げることができず、悩んでいました。
 当社の話をしているのかな?というくらい刺さりました。
●清水様のお話しがファクトベースかつ具体的で非常に参考となるものでした。
といった御声を頂いております。

このセミナーの特徴は、学生がインターンに望んでいることはもちろん、
他社のインターン事例が知れること。

独自に調査した参加したインターンの中で最も面白かったコンテンツの社名と内容の
データをもとに23卒でどんなインターンを実施すべきかを大胆に提言されています。

それだけではなく、学生が面白いと思ったインターンの内容の一覧を
特典としてお渡しさせて頂きます。

そのため、インターンを企画する上でのポイントと他社事例をが
同時に知ることが出来る内容となっています。

●インターン経由での採用を成功させたい
●インターンでの企画の見直したい
●他社はインターンでどんなことをやっているか知りたい
という人事担当者様は是非ご視聴下さい。

プログラム

2021年05月19日(水)
11:00-12:30

@22卒のインターンの状況(学生の動き)
・インターン参加時期
・参加したインターンの内容
・夏のインターン合格率
・インターンに求めるもの

A学生が面白いと思ったインターンの傾向と内容
・学生アンケートから学生が面白いと思うインターンを考察

B23卒実施すべきインターン
・学生が興味を持つインターンの特徴
・企業の魅力を感じさせるインターンの創り方

講師情報

清水達也氏

株式会社DEiBA Company 代表取締役社長

早稲田大学理工学部機械工学科卒業後、リクルートに入社。
在籍中、じゃらんnetの立ち上げを責任者として推進した後、取締役常務執行役員として
同社の人材系事業を統括。

同時にリクルートエージェント(現:リクルートキャリア)・リクルートキャリアコンサルティングにて代表取締役を兼任するなど、長年日本の人材業界を牽引してきた。

リクルート退社後は、米国UCバークレイに留学。
卒業後、カプコンUSA,INC.取締役、ベネッセホールディングス顧問などを歴任した後
新卒採用の理想型を創造するためDEiBA Companyを設立し、代表として活躍する。

現在、社長業の傍ら千葉商科大学やビジネス・ブレークスルー大学にて講師も務めており
採用面だけでなく日本の人材育成にも尽力している。

会社情報

社名 株式会社ジェイック Future Finder メディア事業部
住所 〒101-0051
東京都千代田区神田神保町1-101 神保町101ビル6F
代表者 佐藤 剛志
資本金 252百万円(2020年1月期)
売上高 3,030百万円
従業員数 203人(連結)