世界最大の求人検索サイト「Indeed」活用実践セミナー＜入門編＞

本セミナーは、アドプランナー株式会社との共催セミナーとなります。

企業経営には「ヒト・モノ・カネ・情報」の4つの要素が不可欠と言われます。これはどの会社においても変わることはありません。その中で「ヒト」と「情報」、すなわち「人材戦略」と「広告・マーケティング戦略」の2つの領域で、お客様の成長と発展を支援させていただくこと。これが私たちアドプランナーグループのめざすところです。


■イベント概要

「高い費用をかけて媒体掲載しているのに、応募がこない」
「応募が来ても、条件に合わない方が多い」
「お客様が増えてきているのに、対応できる人が不足している」
など、「人材の確保」は、多くの企業にとって重要な課題となっています。
この課題を解決するために、世界最大の求人検索サイト「Indeed」を活用するため、
自社のオリジナル採用サイトを作成する企業様が増加傾向にあります。

本セミナーでは、その「Indeed」をまだまだよく知らないご担当者様向けに、
Indeedの基礎知識や機能の特徴、強みや得意領域、効果事例などを、
採用コンサルティング会社の株式会社AP plus oneの塚田　一氏をお招きして、
実践的にIndeedを活用している情報をベースに、「Indeed」の有効な活用方法をお話いただきます。


■セミナー内容
・Indeedとは？
・Indeedの活用方法とは？
・Indeedの活用事例
・ジョブカンのIndeed連携とは？
・ジョブカンを利用したIndeed掲載事例


■こんな人におすすめ
・Indeedを使ってみたいけど、よく分からない方
・Indeedを使ってみたが、使い方がよく分からない方
・応募者獲得でお困りの方
・自社の採用サイトを活用したいとお考えの方
・採用コストを抑えて、応募者獲得したい方


■注意事項
・採用管理システム、採用サイト構築のデモ体験の時間を用意しておりますので
　PCのご持参を推奨しております。

• 

  塚田　一氏

  株式会社AP　plus one 取締役

  2000年株式会社リクルート（現リクルートホールディングス）入社。
  現リクルートキャリア（新卒採用・中途採用領域）で７年、
  現リクルートジョブズ（アルバイト・パート領域）で７年、
  計14年間、人材採用事業に携わり、2014年7月に独立開業。
  新卒採用～中途採用、アルバイト採用、女性活用、シニア活用など、
  従来の採用メディアで解決できない募集案件のWEB採用ソリューションを得意とし、
  Indeedを活用した『自社採用サイト・オウンドメディア採用』を推進しています。