ツイート 無料 【業務委託を考えるべき】業務中に潜む「見逃すと危険」なシグナル ～経営者、管理者、現場担当者、3つの視点でそれぞれ解説～ ジャンル： ［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負 Myジャンルフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 キーワード： 雇用管理 働き方改革 法改正 費用： 無料 開催形式： オンライン（ライブ） 備考： ※参加申し込み後、Zoomの視聴用URLを送付いたします。 視聴URL連絡方法： ・HRプロマイページ上でご案内 ・申込完了時にメールでご案内 提供会社： アデコ株式会社 このセミナーの主な対象者 経営者、執行役員、経営企画、業務企画、業務改善、業務推進、品質管理、総務、労務、受発注センター 対象職種： すべて 対象階層： すべて 検討フォルダに入れる 解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業 採用戦略を見直したい 採用戦略・実行のコンサルティングを受けたい 効率的な体制・フロー・システムを構築したい 日程・申込 ※現在受付中・開催予定の日程はありません。 セミナー概要 このセミナーのポイント！ ＜こんな方におすすめ＞ 業務効率やコストの最適化に課題を感じている経営者・役員層 業務の属人化や人手不足にお悩みのバックオフィス部門や管理職の方 業務品質の悪化や業務量の負荷にお悩みの現場担当者 こちらのセミナーでは、業務委託を検討すべき「見逃すと危険なシグナル」について、経営者・管理者・現場の3つの視点から解説します。 企業の各業務において、それぞれの立場で見られるシグナル（例：残業増加、人材の属人化、調整業務の負担増、定型業務のミス、現場疲弊など）を見逃さず、早期に適切な業務委託会社を活用することで、リスクを回避し、生産性や品質の向上が図れます。 また、業務委託会社の選定では「専門性・実績・柔軟性」を重視し、課題解決型のパートナー選びが成功の鍵とされる点についても解説します。 ♦お問い合わせ先 アデコ株式会社 アウトソーシングデベロップメント事業本部 ソリューション推進部 マーケティングコミュニケーション課 ADE.JP.os-produce@jp.adecco.com プログラム 2026年2月10日（火）／14:00-15:00 １ 現場で起きている「見逃すと危険なサイン」とは？ ２ 業務委託で得られる“真の効果”とは？ 成功事例で解説 ３ 業務委託に踏み切るための最初のステップと委託会社の見極めポイント ※プログラム内容は予告なく変更となる場合がありますのでご容赦ください。 登壇講師 橋本 雄太氏 アデコ株式会社 アウトソーシングデベロップメント事業本部 ソリューション推進部 マーケティングコミュニケーション課 約12年スーパーバイザーとして現場管理者を務めた後、運営コンサルタントを経て、 2018年からはアウトソーシング事業における提案を担うプロデューサー職に従事。その後セールスマネージャーを経て現職。 このセミナーに関連する資料ダウンロード アウトソーシングと人材派遣の違いとは？ メリットやデメリットを事例も交え解説 ジャンル：［オフィスサービス］業務効率化 種別：お役立ち 労働者派遣法とは？ 改正の歴史や罰則まで押さえるべきポイントをまとめて解説 ジャンル：［雇用管理・賃金］その他雇用管理・賃金 種別：お役立ち このセミナーに関連するサービス 無期雇用派遣サービス「ハケン2.5」 ジャンル：［派遣・業務請負］オフィス・事務 会社情報 社名 アデコ株式会社 住所 東京都千代田区霞が関3-7-1 霞が関東急ビル 代表者 平野 健二 資本金 55億6,000万円 売上高 2,508億円 従業員数 37,200名 ※当社に所属するすべての雇用形態の従業員の合計 検討フォルダに入れる 雇用管理 働き方改革 法改正 キーワードフォローをご利用いただくには、会員登録（無料）が必要です。ご登録後すぐにご利用いただけます。 経営プロ会員の方へ 経営プロアカウントとHRプロアカウントは統合いたしました。経営プロのアカウントをお持ちの方は、HRプロアカウントへの移行・統合手続きをお願いいたします。下の「経営プロ」タブを選び、「経営プロ会員の方はこちらから」が表示されている状態でログインしてください。 HRプロ会員の方はこちらから 次回より自動ログイン ログイン ID/PWを忘れた方 ログインについて不明点がある場合はよくあるご質問をご覧ください。 または Googleでログイン Microsoftでログイン まだ会員でない方はこちらから 登録無料！会員登録された方全員に、特典資料をプレゼント！ 新規会員登録（登録無料） HRプロとは または HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意する HRプロの個人情報の取扱い、会員規約に同意するにチェックをつけてください。 Googleで登録 Microsoftで登録 経営プロ会員の方はこちらから ログイン ID/PWを忘れた方 ツイート このセミナーが属するジャンル 採用 派遣・業務請負 その他 派遣・業務請負 人事・労務 人事・労務全般・その他 その他 アデコ株式会社のその他のセミナー 信頼しても依存は禁物 ― 委託先を定期的に見直す3つのポイント「なぁなぁが一番危ない」を専門家が解説 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/02/19(木) 15:00 〜 16:00 ジャンル：［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負 “労働者派遣事業関係業務取扱要領”とは？ ～実務担当者から見たポイント～ 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/02/19(木) 11:00 〜 12:00 ジャンル：［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負 最新情報！ ～育成就労制度と特定技能制度の押さえておくべきポイントについて解説～ 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/02/20(金) 13:00 〜 14:00 ジャンル：［採用全般］留学生・外国人・グローバル人材採用 この企業のセミナー一覧 アデコ株式会社の資料ダウンロード 【調査レポート】“進まぬDX・AI活用”の打開策は？ 専門人材不足の解決に「外部リソース活用」の一手 ジャンル：［派遣・業務請負］オフィス・事務 種別：調査データ 労働力不足に備え、知識と経験を取り入れる『シニア人材活用の手引』 ジャンル：［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負 種別：お役立ち 【派遣担当者必見】人材派遣とは？ ～人材派遣の基本と活用法を徹底解説～ ジャンル：［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負 種別：サービス資料 この企業の資料ダウンロード一覧 アデコ株式会社のサービス 無期雇用派遣サービス「ハケン2.5」 ジャンル：［派遣・業務請負］オフィス・事務 事務系無期雇用派遣サービス「キャリアシード」 ジャンル：［派遣・業務請負］オフィス・事務 採用アウトソーシング、採用代行（RPO） ジャンル：［キャリア採用］採用代行・アウトソーシング この企業のサービス一覧 このセミナーを見ている方にオススメの［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負関連セミナー 信頼しても依存は禁物 ― 委託先を定期的に見直す3つのポイント「なぁなぁが一番危ない」を専門家が解説 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/02/19(木) 15:00 〜 16:00 ジャンル：［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負 “労働者派遣事業関係業務取扱要領”とは？ ～実務担当者から見たポイント～ 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/02/19(木) 11:00 〜 12:00 ジャンル：［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負 「自分たちでやる仕事、外に任せる仕事。」企業が業務委託に切り替える本当の理由 形式：オンライン（ライブ） 開催日：2026/02/25(水) 14:00 〜 15:00 ジャンル：［派遣・業務請負］その他 派遣・業務請負 このジャンルのセミナーをもっと見る このページを見ている方にオススメ 「派遣・業務請負」に関するコンテンツ 資料ダウンロード セミナー サービス ニュース コラム 対談 講演録 調査レポート プレスリリース
HRプロとは