「経験やスキルを持った中途人材を採用したが、職場に馴染めてない」
「即戦力として活躍してくれない。そのまま辞めてしまった人もいる」
多くの企業でこのようなお悩みをお持ちのようです。
中途入社者を辞めさせることなく、組織にフィットさせて
定着を促し、培った能力を発揮してもらう―
こうした中途入社者の、いわゆる「オンボーディング」を
成功させるポイントは何でしょうか？
本セミナーでは、中途入社者の離職防止策や
人材を定着させ戦力化するための
オンボーディングの具体的ポイントと事例を解説します。
多くの中途入社者のオンボーディングを支援してきた
当社だからこそ言える解決策を、ぜひお持ち帰りください。
※ このセミナーは、無料のWeb会議システム（Zoom）を利用したWebセミナーです
※ 受講者側のカメラ/マイクは使用しません
■■■プログラム■■■
中途入社者の定着・活躍のコツ＜活躍する前に辞めていく＞
1. 中途採用の現状
2. 中途入社者がつまずく原因
3. 中途入社後の育成のポイント
4. まとめ
*内容は変更になる場合がございます
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※ 企業名が不明な方、フリーメールアドレスは不可とさせていただきます。
※ 当社と競合・同業にあたるお立場の方、個人の方のご参加はお断りをさせていただいております。
上記に該当されるお立場の方に関しては、お申し込み完了後でもお断りさせていただく場合がございますので、あらかじめご了承いただけますようお願いいたします。
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