『新任管理職研修』 無料体験&フォーラムの開催

●研修は、アドラー式 『”勇気づけ”のコミュニケーション』 により、上司と部下が尊敬、信頼し合う職場を実現します。●無料体験&フォーラムでは、研修内容を確認でき、参加者同士でディスカッションもできます。

『新任管理職研修』 無料体験&フォーラムの開催 【株式会社子育て支援】
受講費 無料
会場 株式会社子育て支援 広尾本社サロン
住所 東京都港区南麻布5−3−20 有栖川ビル2F(地図
最寄り駅 東京メトロ日比谷線「広尾」駅 徒歩5分
カテゴリ 階層別研修
特典・備考
提供 株式会社子育て支援

解決できる課題

社員・組織のイノベーション力を高めたい
あらゆる部下の「やる気」を向上させ、その結果「組織のパフォーマンス」が向上する
研修成果を行動定着化したい
信頼・共感・協調に基づく成果なので、持続性があり組織が疲弊しない
管理職の能力を高めたい
自分らしさを活かしたリーダーシップの発揮の仕方を学ぶ
日程・申込
日時 時間 対象 予約
2018/02/26(月) 18:30〜20:00 人事担当者、教育担当者(同一組織2名様まで) ※上司の方のご参加も歓迎 申込む
2018/02/27(火) 18:30〜20:00 人事担当者、教育担当者(同一組織2名様まで) ※上司の方のご参加も歓迎 申込む
概要
信頼に基づいた勇気づけのコミュニケーションにより、心理的安全性が確保された、活力のある職場を実現します。
プログラム
T
18:30-18:50

これからの管理職研修に求められること

〜現代社会に求められる新しい新任管理職研修とは〜

U
18:50-19:10

新任管理職研修 内容説明

1.アドラー心理学概要
2.お悩みディスカッション
3.自分の思考のクセ・行動のパターンを知ろう
4.理想のリーダーってどんな人?
5.自分らしさを活かしたリーダーシップ
6.実行宣言

V
19:10-19:50

参加者内でのグループディスカッション

現状の課題などを共有していただきます。

W
19:50-20:00

アンケート記入&質疑応答

アンケートにご協力ください。

講師情報

熊野 英一(くまの えいいち)氏

株式会社子育て支援 代表取締役

フランス パリ生まれ。
早稲田大学政治経済学部経済学科卒業。
メルセデス・ベンツ日本にて人事部門に勤務後、
米国Indiana University Kelley
School of Businessに留学(MBA/経営学修士)。
製薬企業イーライ・リリー米国本社及び日本法人を経て、
保育サービスの株式会社コティに統括部長として入社。
約60の保育施設立ち上げ・運営、ベビーシッター事業に従事。
2007年、株式会社子育て支援を創業、代表取締役に就任。
日本アドラー心理学会 正会員。

日程・申込
日時 時間 対象 予約
2018/02/26(月) 18:30〜20:00 人事担当者、教育担当者(同一組織2名様まで) ※上司の方のご参加も歓迎 申込む
2018/02/27(火) 18:30〜20:00 人事担当者、教育担当者(同一組織2名様まで) ※上司の方のご参加も歓迎 申込む

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