人事・業務システム

社員の個性・才能を発掘するための方法とは〜1900社の事例から学ぶ!タレントマネジメントシステム活用法〜


社員の個性・才能を発掘するための方法とは〜1900社の事例から学ぶ!タレントマネジメントシステム活用法〜 【株式会社カオナビ】
費用 無料
会場 Webセミナー(オンライン)

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ジャンル 人事・業務システム
提供 株式会社カオナビ

解決できる課題

タレントマネジメントシステムを導入・改善したい

社員全体の能力・スキルを的確に把握したい

社員の適性配置が出来るデータを把握したい

日程・申込

日程情報はありません。

概要

外部環境や働き方の変化によって改めて注目されているのがタレントマネジメントです。
そしてその実行において、タレントマネジメントシステムを活用している企業が増えてきています。しかし、実際に自社の課題がシステム導入することで解決できるのか分からない、また、具体的な活用施策のイメージが湧きづらい等のお悩みを抱えている人事のご担当者も多いのではないでしょうか。

そこで本セミナーでは、「カオナビ」を導入いただいている企業様の活用事例をご紹介するとともに、デモンストレーションも交えながら、タレントマネジメントシステムを効果的に活用・運用する秘訣をご紹介いたします。


こんな方にオススメ
【経営者、人事責任者・担当者、人事企画ご担当の方】

・タレントマネジメントシステムの具体的な活用法を知りたい
・他社の活用事例を知りたい
・既にシステム導入しているがリプレイスを検討している

プログラム

10:00-10:20

【第1部】社員の個性・才能を発掘するための方法とは〜1900社の事例から学ぶ!タレントマネジメントシステム活用法〜

(講師)株式会社カオナビ
    取締役副社長COO 佐藤 寛之

 ・カオナビとは
 ・カオナビでできること
 ・タレントマネジメントが重要な理由
 ・カオナビの強み

10:20-10:40

【第2部】タレントマネジメントシステム「カオナビ」デモンストレーション

(講師)株式会社カオナビ
    アカウント本部 フィールドセールス2グループ マネージャー 新田 彩瑛

 タレントマネジメントシステム「カオナビ」は、1つの機能で複数の人事業務に対応できます。
 カオナビの機能をわかりやすくデモンストレーションでご紹介します。

10:40-11:00

【第3部】カオナビ導入企業様事例ご紹介

(講師)株式会社カオナビ
    取締役副社長COO 佐藤 寛之

 カオナビ導入企業様活用事例ご紹介

講師情報

佐藤 寛之氏

株式会社カオナビ 取締役副社長COO

上智大学卒業後、株式会社リンクアンドモチベーションに入社。
大手企業向け組織変革コンサルティング部門にて営業を担当。
シンプレクス株式会社にて人材開発グループ責任者を務めた後、株式会社カオナビに参画。
事業の立ち上げを代表取締役社長 CEOの柳橋と共に行う。
現在は取締役副社長COOとして、事業戦略を推進。

新田 彩瑛氏

株式会社カオナビ アカウント本部 フィールドセールス2グループ マネージャー

人材・広告系企業の会社に新卒入社。採用広告の新規セールスを経験。
2016年カオナビに入社し、インサイドセールスとして潜在顧客へのナーチャリングノウハウを学ぶ。
その後フィールドセールスとして、幅広い顧客領域の新規営業を従事、
現在はフィールドセールスグループで新規営業のマネジメントを担当。

会社情報

社名 株式会社カオナビ
住所 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-3-1 東京虎ノ門グローバルスクエア 15F・16F
代表者 代表取締役社長 柳橋 仁機
資本金 10億1,827万円(2020年3月末時点)
売上高 -
従業員数 -