人事・業務システム

コーナーストーンタレントマネジメントフォーラム

変革の時代における人材育成のあり方 - キャリアオーナーシップは企業から個人へ -


コーナーストーンタレントマネジメントフォーラム 【コーナーストーンオンデマンドジャパン株式会社】
費用 無料
会場  パレスホテル東京 2F 葵の間

東京都千代田区丸の内1−1−1

大手町

ジャンル 人事・業務システム
提供 コーナーストーンオンデマンドジャパン株式会社

解決できる課題

eラーニングを導入・強化したい

1000名以上の大企業における個別に最適化された学習環境の構築について事例とともにご紹介

タレントマネジメントシステムを導入・改善したい

従業員一人ひとりのキャリアを主体においた育成や評価を元に従業員と企業がともに成長するしくみのヒントをお届けします

社員全体の能力・スキルを的確に把握したい

従業員の潜在能力を引き出し育成、評価、キャリアがつながるようなしくみをどを考察します

日程・申込

日時 対象 予約

2020/02/26(水) 〜 2020/02/26(水)

13:30〜17:15 受付開始:13:00
人事、人材育成、研修、経営企画、コンプライアンス教育、営業教育、連結従業員数1,000名以上の企業 申込む

概要

経営環境の変化に伴い、人材マネジメントおよび人材育成のあり方が変化しています。組織と人の関係性も変わりつつあり、キャリアオーナーシップは企業から個人へと移りつつあります。
そのような環境下、これからのキャリアを開発するために、従業員には「継続的にスキルを高めていくこと」が求められていくでしょう。一方、企業には「学習する文化の醸成」と「その仕組み作り」が必要となってきます。
 
従業員の潜在能力を引き出し、企業が成長していくために、「育成」「評価」「キャリア」がつながるようなしくみをどのように作っていくべきか?これからの人材育成のあり方を検討されている方は、ぜひ、ご参加ください。

プログラム

第1部:基調講演
13:30-14:20

変革の時代における企業と個人の関係の再構築

デジタル化、グローバル化、人生100年時代など企業や個人を取り巻く環境が大きく変化する中で、企業と個人の関係について再構築していくことが求められています。こうした変革の時代の中で、今後の人材マネジメントのあり方や人材育成のあり方などを中心にお話します。

講演者:
経済産業省 経済産業政策局
産業人材政策室長
能村 幸輝 氏

休憩
14:20-14:35

コーヒーブレイク

休憩時間

第2部:事例講演&パネルディス
14:35-15:00

可能性を引き出すコーナーストーンの人材育成

従業員一人ひとりの能力やキャリアに合わせて可能性を引き出していく育成。コーナーストーンが提供するソリューションをデモを交えてご紹介します。

講演者:
コーナーストーンオンデマンドジャパン株式会社
シニアディレクター マーケティング 小谷 敦子
ソリューションコンサルタント    宮原 隆

事例講演1:
15:00-15:25

「自ら学び、自ら考え、挑戦し続けていく人材」育成への取り組み      ― デンソーグループにおける、CSODの活用事例紹介 ―

デンソーの人材育成戦略に基づく方針、「自ら学び、考える、挑戦し続けていく人材」の育成を目指し、人材育成の基盤システム構築から、教育の改革に向けた取り組み事例について紹介

講演者:
株式会社デンソー
人事部 人材・組織開発室 担当部長
コアスキル開発部 技術研修室 担当部長  
村田 武久氏

事例講演2:
15:25-15:50

みずほらしくない人に会いたい ― <みずほ>の新しい人事戦略 ―

社内外の環境、働く人の意識・価値感は大きく変化。従来型の人材・人事戦略は通用しない時代になっている。自主・自立・挑戦による社員一人ひとりのキャリアデザインを支援する<みずほ>の新しい人事戦略を紹介

講演者:
株式会社みずほフィナンシャルグループ
株式会社みずほ銀行
グローバルキャリア戦略部部長
松浪 慶太 氏   

事例講演3:
15:50-16:15

学習する組織になるまでの道のり(仮)

<講演概要>調整中

講演者:
UDトラックス株式会社
人事部門 シニアバイスプレジデント
イルバ・シェール氏

パネルディスカッション
16:15-17:15

テーマ:個としてのキャリアの築き方、個を活かす人材育成

パネルディスカッションは、事例講演企業の皆様とコーナーストーンオンデマンドジャパンとで行います。

講師情報

能村 幸輝氏

経済産業省 経済産業政策局 産業人材政策室長

2001年 経済産業省、入省。
人材政策·税制担当、エネルギー政策·資源外交担当、原子力被災者支援担当、大臣官房総務課政策企画委員などを経て、2018年より現職。経産省の人材政策の責任者。テレワーク、副業·複業、フリーランスなど「多様な働き方」の環境整備、 リカレント教育·AI人材育成、HRテクノロジーの普及促進などを担当

村田 武久氏

株式会社デンソー 人事部 人材・組織開発室 担当部長 コアスキル開発部 技術研修室 担当部長

株式会社デンソー
人事部 人材・組織開発室 担当部長
コアスキル開発部 技術研修室 担当部長
村田 武久 氏

松浪 慶太氏

株式会社みずほフィナンシャルグループ 株式会社みずほ銀行 グローバルキャリア戦略部部長

株式会社みずほフィナンシャルグループ
株式会社みずほ銀行 
グローバルキャリア戦略部部長 
松浪 慶太 氏

イルバ・シェール氏

UDトラックス株式会社 人事部門 シニアバイスプレジデント

UDトラックス株式会社
人事部門
シニアバイスプレジデント
イルバ・シェール 氏

会社情報

社名 コーナーストーンオンデマンドジャパン株式会社
住所 〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビル9階 WeWork内
代表者 コーナーストーンオンデマンドジャパン株式会社
資本金 【非公開】
売上高 【非公開】
従業員数 約1,851名(ワールドワイド)

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