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【建設／施工管理】応募数・面接数を増やすための”母集団形成”戦略

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キーワード：
採用ブランディング
採用マーケティング
採用担当者研修
【建設／施工管理】応募数・面接数を増やすための”母集団形成”戦略
費用： 無料
開催形式： オンライン（ライブ）
視聴URL連絡方法： ・後日メール等で個別案内
提供会社： 株式会社キャリアマート

このセミナーの主な対象者

企業の人事・採用のご担当者様（又は責任者様）、経営者様

対象職種： すべて 人事・労務
対象階層： すべて

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

ターゲット層の応募者を集めたい

技術系採用を強化したい

効果的なキャリア採用を行いたい

日程・申込

2025/12/09(火) 13:00 〜 13:30

Googleカレンダーに登録
  • 申込締切：2025/12/08(月) 10:00
  • キャンセル受付締切：2025/12/09(火) 9:00
  • 定員：50名
 受付終了

セミナー概要

このセミナーのポイント！

＜こんな企業におすすめ＞
・建設・施工管理の採用で、紹介頼みの運用に限界を感じている企業の方
・求人広告を出しても応募が伸びない、掲載効果の改善に悩んでいる企業の方
・媒体やスカウト機能の活用を年間設計で最適化したい企業の方
・建設／施工管理職の市場動向と有効な打ち手について理解したい企業の方

建設業界、特に施工管理職の採用は、年々競争が激化しています。

「紹介会社に求人を出しても推薦がこない」
「求人広告を出しても応募が集まらない」

市場の有効母集団が非常に限られる中で、このような課題を抱える企業も少なくありません。

本セミナーでは、キャリアマートが建設業界の採用支援で得た知見をもとに、
人材紹介頼みから脱却し、求人広告などの募集施策を通じて継続的に母集団を形成する戦略をコンパクトに解説します。

各求人媒体の特徴や活用設計、応募数を最大化する掲載スケジュール、スカウト配信の最適化など、
年間を通じて"採用の打席数"を増やすための"実践的なノウハウ"をお伝えします。

変化する採用市場に対応し、安定的に技術職採用を成功へ導きたい企業様に最適な内容です。

登壇講師

  • 小黒 晴夢

    小黒 晴夢氏

    株式会社キャリアマート　採用コンサルティング事業部　転職課

    埼玉県出身。新卒入社以降、一貫して中途採用支援のコンサルティングに従事。サービス業や物流業界を得意とし、定期的な連絡や丁寧な姿勢がクライアントから好評。
    元来の真面目さと野球部仕込みのチャレンジ精神で、お客様の採用課題に粘り強く向き合います。

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会社情報

社名 株式会社キャリアマート
住所 〒163-0434
東京都新宿区西新宿2-1-1　
新宿三井ビルディング34階
代表者 代表取締役 小林弘樹
資本金 1,000万円
売上高 非公開
従業員数 非公開
採用ブランディング
採用マーケティング
採用担当者研修

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