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なぜ、あの企業は学生に選ばれるのか？タイプ別に設計するインターンシップの秘訣とは

20年以上の採用コンサルティング実績を持つ株式会社リンクアンドモチベーションと、適性検査eF-1Gを提供する株式会社イー・ファルコンが、確かな実績に基づく採用手法とリアルな学生データによる知見の両軸からインターンシップ成功の秘訣を徹底解説します。

ジャンル：
［新卒採用］インターンシップ

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キーワード：
インターンシップ
適性検査
新卒採用（2027年卒）
なぜ、あの企業は学生に選ばれるのか？タイプ別に設計するインターンシップの秘訣とは
費用： 無料
開催形式： オンライン（アーカイブ/オンデマンド）
視聴URL連絡方法： ・HRプロマイページ上でご案内
・後日メール等で個別案内
提供会社： 株式会社イー・ファルコン
特典 アンケート回答で投影資料プレゼント（一部抜粋）

このセミナーの主な対象者

企業の人事採用ご担当者様・責任者様・経営者様

対象職種： 面接官・リクルーター 人事・労務
対象階層： 経営者・経営幹部 管理職 リーダー・主任・マネージャー 中堅社員

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

ターゲット層の応募者を集めたい

インターンシップを強化したい

新しい採用ツールを検討したい

日程・申込

※現在受付中・開催予定の日程はありません。

セミナー概要

このセミナーのポイント！

このような方にオススメ
・インターンシップの企画、設計に毎年頭を悩ませている
・「なんとなく」の設計から脱却し、戦略的なインターンシップを構築したい
・参加学生の満足度を高め、自社へのアトラクトを強化したい
・インターンシップ後のフォローアップを効果的に行い、採用成果に繋げたい
・インターンシップにおける効果的なパーソナリティデータの活用方法を知りたい
・他社とは一味違う、学生の心に刺さるインターンシップで差別化を図りたい

インターンシップは、採用成功の鍵を握る重要な機会です。

しかし、「企画が毎年同じでマンネリ化している」「学生の反応が思うように得られない」「どうすれば自社の魅力が伝わり、採用に繋がるのか」といった課題をお持ちではないでしょうか？

学生の価値観が多様化する昨今、画一的なアプローチでは、本当に求める学生の心を掴むことは困難です。

本セミナーでは、他社と差をつけ学生の個性に応じたインターンシップを設計するための具体策を解説します。
企画立案から、ターゲット学生を惹きつけるプロモーション戦略、満足度を高めるプログラム設計、そして採用に繋げるための効果的なフォローアップまで、インターンシップの一連の流れで成果を最大化するための実践的なノウハウをご紹介します。

創業以来20年以上にわたり、採用コンサルティングを手掛ける株式会社リンクアンドモチベーション社と、適性検査eF-1Gを提供する株式会社イー・ファルコンによる共催セミナーです。

確かな実績に基づく採用手法と、リアルな学生の適性検査結果データによる知見の両軸で、インターンシップを成功に導く秘訣をお伝えします。

<個人情報の取り扱いに関して＞
■利用目的について
お申込時に入力いただいた個人情報は、株式会社イー・ファルコンが開催におけるお申込受付と実施連絡を行う目的、および今後有益と思われるサービスやイベント・セミナーをご案内する目的で利用します。

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ご提供いただいた個人情報は、株式会社イー・ファルコン及び下記の当イベント主催者において共同利用いたします。各社のプライバシーポリシーを必ずご確認頂いた上で、下記の同意を頂けますと幸いです。
・共同利用する個人情報の項目：姓、名、会社名、メールアドレス、 電話番号、所属部署、役職名
・共同利用する者の範囲：株式会社イー・ファルコン、株式会社リンクアンドモチベーション
・共同利用する者の利用目的：各社のプライバシーポリシーに定める「利用目的」に準じます
・共同利用する個人情報の管理責任者：株式会社イー・ファルコン 田中 伸明

株式会社イー・ファルコン プライバシーポリシー（https://www.e-falcon.co.jp/privacy）
株式会社リンクアンドモチベーション プライバシーポリシー（https://www.lmi.ne.jp/information/privacy_policy.html）

■第三者提供について
当社は第三者への個人情報提供は行いません。ただし、法令に基づく場合や裁判所・警察等の公的機関からの正当な要請があった場合はこの限りではありません。

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お問合わせ先：株式会社イー・ファルコン　セミナー運営事務局
E-mail : ef_seminar@e-falcon.co.jp
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プログラム

Session 1

適性検査から見る学生の活動傾向：10分（登壇：株式会社イー・ファルコン）

Session 2

インターンシップ設計の前提：10分（登壇：株式会社リンクアンドモチベーション）

Session 3

タイプ別に設計するインターンシップの秘訣：10分（登壇：両社）

Q&A

質疑応答：20分

Closing

セミナーまとめ・インターンシップ設計に向けたアプローチ：5分（登壇両社）

登壇講師

  • 隅 健太郎

    隅 健太郎氏

    株式会社リンクアンドモチベーション　組織開発Div. EMEカンパニー マネジャー

    2011年、東京工業大学大学院卒業後、新卒でリンクアンドモチベーションへ入社。

    入社後、採用コンサルティング部門で総合商社・金融・メーカー・IT・人材などあらゆる業界のリーディングカンパニー100社以上の採用コンサルティングに従事。
    2018年からは、西日本の組織人事コンサルティング事業に異動し、
    採用のみならず人事制度設計、管理職研修など教育・制度・風土・組織開発領域を含めた総合コンサルティングプロジェクトに従事。
    2019年より大手企業向けコンサルティング部門マネジャーとなる(現職)。
    現在は、大手企業向けの採用コンサルティング事業の責任者を担っている。

  • 田中 伸明

    田中 伸明氏

    株式会社イー・ファルコン　代表取締役・株式会社i-plug 取締役

    関西学院大学経済学部卒。グロービス経営大学院大学卒。新卒でアフラックに入社。その後、株式会社グロービスで法人営業に従事し、2012年にi-plugを創業し取締役に就任。法人営業やマーケティング担当を経て2019年にCFOとなり管理部門の管掌をするとともにIPO準備や審査対応、IRをリード。2022年9月に株式会社イー・ファルコンの代表取締役に就任。

    一般社団法人 人的資本経営推進協会 理事、ISO30414リードコンサルタント/アセッサー

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会社情報

社名 株式会社イー・ファルコン
住所 〒104-0028
東京都中央区八重洲２丁目8番8号　大星八重洲ビル6階
代表者 田中 伸明
資本金 95,525千円
売上高 非公開
従業員数 非公開
インターンシップ
適性検査
新卒採用（2027年卒）

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