収益に３倍の差を生み出す 従業員エンゲージメントの課題と取組み

株式会社シーベースは、2月10日（木）にYouTube録画配信を開催いたします。

従業員エンゲージメントとは「従業員一人ひとりが企業の理念やビジョンに共感し、 その実現に向けて主体的に自分の能力を発揮しようとする意欲」として紹介をされますが、この重要性については多くの経営者、人事の方々が認識をされていると思います。 現在はビジネス環境の急速な変化やダイバーシティな職場環境、テレワークの普及などにより従業員エンゲージメントを維持する難易度は格段にあがっています。

また従業員エンゲージメントは会社全体はもちろんですが、各職場単位でも向上、維持されることが求められます。 人事がエンゲージメント調査や従業員満足度調査などをおこない、各職場にフィードバックをしても、 実際には各職場の上司である管理職の心がけ次第な状況があるのではないでしょうか。

本セミナーでは、会社全体でのエンゲージメントの向上の観点はもちろんですが、 各職場単位でのエンゲージメント向上のために、どのような取り組みをおこなうことが大切かについて、構造的な考察、現状と課題、取組み事例について共有をし、 みなさまと考えていきたいと思います。
※こちらのウェブセミナーは録画のYouTube配信となります。あらかじめご了承ください。配信中、ご質問は受け付けておりません。
※時間内であればご都合の良いお時間にご覧いただけます。（内容約40分）
※16：00以降はご覧いただけません。ご注意ください。

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  深井 幹雄氏

  株式会社シーベース　代表取締役

  1995年エン・ジャパン入社。新卒サイト、派遣サイト、エージェントサイトの事業部長を経て、2017年シーベースの代表取締役に就任。