2015年に国連サミットにおいて「持続可能な開発目標(SDGs)」が採択され、持続可能な社会に向けた取り組みはますます重要なテーマとなっています。
つまり、持続可能なモデル(ビジネス)で、多様な社会問題を解決していく必要性が高まっているのです。
世界や日本の投資家、消費者などのステークホルダーからも、企業に対して上記のことが求められてきました。
このような社会からの要求がある一方で、日本には働く喜びや働きがいを見出せない人が多いという実態が米ギャラップ社の調査から判明しています。
働く人々が働く喜びや働きがいを感じられないままでは、持続可能なモデルで多様な社会問題を解決していくことは困難と言えます。
本セミナーでは、こういった実態とのギャップを埋めていくために欠かせないものとして、「社会の課題を解決しつつ、自社の利益を拡大させ、自身のビジョンやミッションを達成していく」人材をマルチバリュー人材と定義し、その育成に関するヒントをお伝えしていきます。
◆セミナーで分かること
・SDGs時代における企業の評価軸の変化が分かる
・マルチバリュー人材育成のヒントが得られる
◆開催方法:オンライン(Web)
Web会議システム「Zoom」を使用いたします。セミナーでは、ブレークアウトセッションでグループワークを実施いたします。あらかじめご了承ください。
※接続先のURL、PWは開催前にお送りする、【当日のご案内】メールにてご確認をお願いいたします。(開催の3営業日前を目途にお送りいたします。)
◆ご参加にあたってのお願い事項
ご参加にあたり、以下のものをご準備ください。
・パソコン 、タブレット等
・内蔵のカメラ、マイク。または外付けwebカメラ・マイク
・ネット環境(LAN、Wifi接続等)
◆注意事項
※定員に達した時点で受付を終了致します。
※プログラムの詳細は、都合により一部変更となる場合がございます。
※同業の方、個人の方のご参加はご遠慮いただいております。あらかじめご了承ください。