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採用は“ブランディング”で変わる

いま、優秀な人材は「企業を選ぶ時代」。単なる求人広告ではなく、“企業としての発信力”が採用成果を左右しています。本セミナーでは、グローバルで10億人以上が活用するLinkedInを用いた最新の採用手法を解説し、国内外の先進企業の活用事例や採用とブランディングを一体で考えるための実践的アプローチをご紹介します。

採用は“ブランディング”で変わる
費用: 無料
開催形式: オンライン(アーカイブ/オンデマンド)
視聴URL連絡方法: ・後日メール等で個別案内
提供会社: 株式会社電通総研

このセミナーの主な対象者

人事・総務・システム・経営企画部門および関連業務に携わられている方

対象職種: 人事・労務
対象階層: 経営者・経営幹部 経営幹部候補 管理職 リーダー・主任・マネージャー 中堅社員

日程・申込

2025/12/11(木) 14:0015:00

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  • 申込締切:2025/12/10(水) 17:00
  • キャンセル受付締切:2025/12/10(水) 17:00
  • 定員:9999名
受付開始前

セミナー概要

開催日:2025年12月11日(木)14:00~15:00
会 場:オンライン開催
参加費:無料 (事前申込必要)
主 催:株式会社電通総研

※競合各社様、同業者様、上記対象の部門以外の方はご参加頂けない場合がございますので、ご了承下さい。
 また、フリーメールアドレスでのお申込はお断りしております。
※講演内容について、撮影等により複写することを禁止します。

プログラム

2025年12月11日(木)14:00~15:00

LIXILが取り組むグローバル採用~提案型採用への変革への取り組みと成果~

株式会社LIXIL
人事総務オペレーション採用部
部長(本社、グローバル)
Wolly Wu 氏

株式会社LIXIL様では、スピード感と的確な人材確保を実現するために「提案型」の採用へと変革を進めております。LIXIL様における採用業務の課題感に対しLinkedInを駆使し採用成果を上げた具体的な取り組み事例についてご紹介いたします。「採用成果を上げたい、限られたリソースで効果を出したい」そんな課題を持つ人事担当者に向け、実践できるノウハウをお届けします。

顧客実践事例を交えたパネルディスカッション

リンクトイン・ジャパン株式会社
パートナービジネス統括&ストラテジスト
石坂 誠 氏

株式会社電通デジタル
ソーシャルエンゲージメントデザイン部門 第1プランニング部
グループマネージャー
中村 桃子 氏

電通グループが提供する採用ソリューションのご紹介

株式会社電通総研
HCM事業部 アライアンス推進グループ
シニアプロデューサー
伊藤 敦史 氏

登壇講師

  • Wolly Wu

    Wolly Wu氏

    株式会社LIXIL 人事総務オペレーション採用部 部長(本社、グローバル)

    日本への留学時、ITエンジニアの開発を経験。中国へ帰国後は人事採用コンサルティング事業の立ち上げに携わる。その経験を日本でも活かすべく、日本マイクロソフトに中途採用チームのダイレクトソーシングマネージャーとして入社し、日本でのダイレクトリクルーティング事業の立ち上げに貢献。その後採用チームのアジアエリアのマネージャーを経てHRBP、コンサルティングサービス事業部に異動し、ビジネスプランニング、営業強化の管理を経て、株式会社LIXILに入社。再び人事・採用キャリアに戻り、本社及びグローバルの採用責任者として新卒・中途採用全般を担当。

  • 石坂 誠

    石坂 誠氏

    リンクトイン・ジャパン株式会社 パートナービジネス統括&ストラテジスト

    早稲田大学法学部卒。大学時代に2度起業を経験。新卒でNECにて化学業界向け法人営業を担当。2007年米国ユタ州にあるBYU(ブリガム・ヤング大学マリオットスクール)にてMBAを取得。その後、日本マイクロソフトにてプロダクトマネジャーとプラットフォーム戦略を担当。2013年よりMicrosoft本社にてオープンソースならびにクラウドビジネスの立ち上げ、140カ国における営業・グローバルマーケティング展開戦略を担当し、ゼロから兆円ビジネス創出を達成。2022年日本に帰国し、日本Microsoftにて、IoT、宇宙ビジネス、GitHubや生成AI、DXにおける、新規ビジネス開発とマーケティング戦略を担当。2023年11月より、リンクトイン・ジャパンにて、パートナービジネスおよび戦略プロジェクトを担当。LinkedIn Student Club Japan 共同創業メンバー。プライベートでは次世代育成のために、1,500名を超える学生のメンタリング、留学や就活をテーマとするYouTuberやベンチャー企業のアドバイザーを行う。

  • 中村 桃子

    中村 桃子氏

    株式会社電通デジタル ソーシャルエンゲージメントデザイン部門 第1プランニング部 グループマネージャー

    2021年電通デジタル入社。ブランド広報、SNSマーケティングベンチャーでのコンサルティングやコミュニティ運営経験、電通デジタルの最新メソッドをハイブリッドし、SNS投稿運用や戦略立案に従事。

  • 伊藤 敦史

    伊藤 敦史氏

    株式会社電通総研 HCM事業部 アライアンス推進グループ シニアプロデューサー

    2017年株式会社電通総研に入社。金融セグメントにおける営業および新事業開発に従事し、2023年より現職も兼務。HCM事業部の新事業戦略立案、新事業開発を行いながら、「POSITIVE」を中心としたスタートアップとのアライアンスやHR領域における電通グループとの協業を推進。

会社情報

社名 株式会社電通総研
住所 〒108-0075東京都港区港南2-17-1
代表者 岩本 浩久
資本金 81億8,050万円
売上高 142,608百万円(2023年12月期)
従業員数 3,652(2023年12月末現在)

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