人材育成・研修全般

職場可視化ツール「WPL」を活用した「成長力(経験学習力)」強化研修 無料体験


職場可視化ツール「WPL」を活用した「成長力(経験学習力)」強化研修 無料体験 【株式会社ダイヤモンド社】
費用 無料
会場  ダイヤモンド社 9F 会議室

東京都渋谷区神宮前6-12-17

明治神宮前駅(出口7)徒歩2分、原宿駅徒歩7分

ジャンル 人材育成・研修全般
特典・備考 なし
提供 株式会社ダイヤモンド社

解決できる課題

研修内製化・研修開発をしたい

若手社員の能力を高めたい

日程・申込

日程情報はありません。

概要

若手社員の成長の70%は仕事経験からもたらされていると言われています。若手社員が仕事の熟達者へと成長していくためには、仕事経験を通じて学習する「経験学習」が不可欠です。
 現場における経験学習を促進するためには、成長を促す良質な職場環境と同時に、若手社員自身が仕事経験から主体的に学びを得る力を身につけることが重要です。
 弊社では、職場や個人の学びの状況を可視化する「現場の学び」診断「WPL(Management of WorkPlace Learning)」を中原 淳・立教大学経営学部教授 、松尾睦・北海道大学大学院教授と共同開発しています。
 そして、WPL「個人成長力」診断を活用し、若手社員が自身の成長に向けた課題に気づき、主体的にその解決に取り組む基盤づくりを行う若手社員向け研修を多くの企業で実施しています。
 本セミナーでは、実際にWPLを事前受検していただき、それに基づづく研修プログラムの一部をご体感いただきます。

プログラム

13:15-13:30

受付

お名刺を頂戴いたします

13:30-15:00

若手を早期戦力化するための「経験学習」

なぜ、同じ経験をしても伸びる若手と伸び悩む若手がいるのか
 伸びる人材の行動とは
 経験学習を回す、仕組みづくり

15:10-17:00

職場可視化ツール「WPL」とは

「WPL]を活用した研修の体験
個人成長力UP成功事例
職場育成力UP活用事例

会社情報

社名 株式会社ダイヤモンド社
住所 〒150-8409
東京都渋谷区神宮前6-12-17
代表者 石田哲哉
資本金 1億4000万円
売上高 100億円
従業員数 200名

MENU