特典無料

ProFuture×ジェック 共催セミナー「創造性をはぐくむ多様な学びが企業成果を生む」

~人が変わる 企業が変わる。 学び方が変わる!~

ProFuture×ジェック 共催セミナー「創造性をはぐくむ多様な学びが企業成果を生む」
費用: 無料
開催形式: オフライン
開催地: 東京都
千代田区神田駿河台三丁目11-1 三井住友海上駿河台新館
最寄駅: JR中央線・JR総武線 御茶ノ水駅 聖橋出口 徒歩4分、東京メトロ丸ノ内線 淡路町駅・千代田線 新御茶ノ水駅 B3b出口 直結
提供会社: 株式会社ジェック
特典 特別料金による以下のサービスをご提供します。
・eラーニングのトライアル実施
・新公開コース(eラーニング+集合コース2日通い)のトライアル参加

解決できる課題・このセミナーをおすすめしたい企業

人材育成の体系を見直したい

「企業内教育」と「自発教育」、「対面学習」と「オンライン学習」など、これからの人材育成のあり方とブレンド型育成方法をご提案します。

社員・組織のイノベーション力を高めたい

どういう人材や組織が、イノベーションを起こせるのか。そのための育成のあり方、組織のあり方をご提供します。

社員の積極性・自発性を向上させたい

社員一人ひとりが自発的に、市場への価値創造に取り組むための、「理念の浸透」と「学びの環境づくり」を実例を踏まえてご紹介します。

日程・申込

日程情報はありません。

セミナー概要

効果的効率的な人材育成にご関心がある人材育成部門の皆様へ

最近、人事部門の皆様から以下のようなことをよくお聞きします。
□ 研修の体系を見直したい
□ 集合研修の良さはわかるが、働き方・地域・仕事の多忙さから人を集めにくい
□ eラーニングなどを活用し、効率的に学ばせたい
□ 異業種交流などで、外部の刺激を受けさせたい
□ トップから育成(研修)の成果を求められている
□ 自律型人材を育成する方法を知りたい


これらの課題を解決するには、今までの人材育成のあり方を、根本から見なおす必要があります。

◆ 教わる研修から、実践で生きるプログラム
◆ いつでもどこでも自分のペースで学べる学習メニュー
◆ お膳立てされた研修から、自発的な学びを促進する環境づくり
◆ 問題解決の引き出しを沢山持った社員と、イノベーションを起こすことができる組織づくり
◆ 社員が持つ多様性を会社のお役立ち方向に一つにまとまることのできる組織


このセミナーでは、具体的な企業のお取り組み事例をご紹介しながら、
今すぐ取り組める、これからの人材育成のあり方をご提案します。

第1部は、JMOOC様による多種多様な学び方の中でも、今、大変注目されているMOOC(ムーク)とMOOCを活用した人材育成を行っている企業事例のご紹介

第2部は、ジェックによるこれからの人材育成のあり方と具体的な取り組み方の提言とジェックが提供する新たなブレンド型の学び方のご紹介


*JMOOC(日本オープンオンライン教育推進協議会)
https://www.jmooc.jp/
オンラインで公開された無料の講座を受講し、修了条件を満たすと修了証が取得できるMOOC(MOOCs)を提供している日本の団体。
2014年のサービス開始以降、累計140講座、50万人以上の学習者実績がある。

*ジェック
https://www.hrpro.co.jp/siteinsite_00103.php
創業以来50有余年。
お客様の業績成果創出にこだわり、対面型の研修やコンサルティングを得意としている。
この度、eラーニングをはじめ、デジタルコンテンツの提供を開始。
ブレンド型研修で効果的効率的な教育をご提案し、お客様の"創造的な人と組織づくり"にますます邁進中。

プログラム

第1部/13:30-14:30

JMOOCの取り組みと企業内教育の可能性

1.JMOOCの取り組み
2.MOOCの活用で主体的な学びを促進し
  自らを多面的に磨き続ける
3.JMOOCの企業内教育への試みと
  企業の活用事例のご紹介
第2部/14:45-16:15

創造的な人財と組織を創り成果を出すための学びの選択

1.学び方を選択する時代
2.成果を出すために「理念で統合」が
  鍵となる
3.受け身の学びから学びあう「共創」へ
4.ジェックが提供する新たな学び方

登壇講師

  • 【第1部】 福原 美三氏

    一般社団法人 日本オープンオンライン教育推進協議会

    常務理事兼事務局長/明治大学 学長特任補佐

  • 【第2部】 近藤 美由紀氏

    株式会社 ジェック

    事業開発部

会社情報

社名 株式会社ジェック
住所 本社:〒170-6020 東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60ビル
代表者 代表取締役社長 松井達則
資本金 2億7200万円
売上高 非公開
従業員数 非公開

このセミナーが属するジャンル


  • 労政時報
  • 企業と人材
  • 人事実務
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