【2017年版】経営者・上司・人事が知っておくべき新入社員の特徴と指導ポイント

掲載日：2018/01/01　※最終更新日：2023/09/03

ジャンル：

［階層別研修］新入社員研修

資料種別：	お役立ち
容量：	2.2MB（PDF形式）
提供会社：	株式会社ジェイック

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資料の内容

ジェイックでは、今年の4月、新入社員研修を数多く実施しました。
今年は1,084名の新入社員の皆さんの研修を担当いたしました。

新入社員研修を終えて、ゴールデンウィーク前に、
担当した講師陣が集まり、振り返りをする中で、

　・今年の新入社員の傾向
　・今年の新入社員の指導のポイント

についても話し合いました。

そして、話し合ったことを連休の間にレポートにまとめています。

日本生産性本部さんが、毎年「今年の新入社員は○○型」と発表していて、
それによると２０１７年は『キャラクター捕獲ゲーム型』とのことです。

私達は私達で、直接1,000人以上の新入社員の皆さんを指導して、

　『スマホを持ったこいぬ』

と命名しました。

その特徴は、

　１）周りをうかがい、与えてくれた愛情分、教えられた分、成長する
　２）素直で、承認欲求が強く、褒められるとどんなことでも頑張れる
　３）スマートフォンを通して、常に社会とつながっている

です。

今回作成したレポートは、何と２６ページ、2万4,604文字！の
充実ボリュームです。

会社情報

社名	株式会社ジェイック
住所	〒101-0051 東京都千代田区神田神保町1-101　神保町101ビル6F
代表者	佐藤剛志
資本金	2億6,107万円（2023年1月末現在）
売上高	3,206百万円（2023年1月末時点）
従業員数	212名（パート・アルバイト等除く）（2022年1月末現在）