働き方改革に関するコンテンツ情報一覧

中小企業の人材不足を解消するダイバーシティマネジメントと取り組み事例【後編】

• ジャンル：[組織風土]ダイバーシティ
• 資料種別：お役立ち
• 提供：グローウィン・パートナーズ株式会社

【HRニュースまとめ】1月22日～26日｜【25卒採用】早期選考すすみ、広報解禁日より前の「内定出し開始」が4割超に　ほか

• ジャンル：[採用]新卒採用
• 公開日：2024/02/09

【社員の副業】“副業禁止”は古いのか？ 過去最多5割超の会社員が「副業意向あり」、 本業の満足度も影響

• ジャンル：[人事・労務]組織風土
• 公開日：2024/02/08

生成AIを活用した人材マネジメント～デジタルワークスタイルの在り方～（シリーズ戦略的人事・3）

• ジャンル：[オフィスサービス]業務効率化
• 日時：2024/08/07(水) 15:00 〜 18:00、ほか
• 開催形式：オンライン（ライブ）
• 提供：ＨＲプロスクール(ProFuture株式会社)

【調査関連ニュースまとめ】12月後半｜【25卒生のインターンシップ参加率】約9割で2015年以降最多に。採用直結型が影響か　ほか

• ジャンル：[採用]新卒採用
• 公開日：2024/02/01

評価・報酬制度の再定義～社員の力を最大化する制度設計～（シリーズ戦略的人事・5）

• ジャンル：[人事制度]人事評価・目標管理制度（MBO）
• 日時：2024/09/10(火) 15:00 〜 18:00、ほか
• 開催形式：オンライン（ライブ）
• 提供：ＨＲプロスクール(ProFuture株式会社)

エンゲージメント徹底向上講座～Engagement 2.0～（シリーズ戦略的人事・4）

• ジャンル：[組織風土]人材・組織変革
• 日時：2024/08/22(木) 15:00 〜 18:00、ほか
• 開催形式：オンライン（ライブ）
• 提供：ＨＲプロスクール(ProFuture株式会社)

DX人材の採用・育成講座～DX推進の戦略的アプローチ～（シリーズ戦略的人事・3）

• ジャンル：[キャリア採用]コンサルティング
• 日時：2024/08/07(水) 15:00 〜 18:00、ほか
• 開催形式：オンライン（ライブ）
• 提供：ＨＲプロスクール(ProFuture株式会社)

次世代経営人財の選抜・育成講座～コロナ後のサクセッションプラン～（シリーズ戦略的人事・2）

• ジャンル：[人材育成・研修全般]人材育成・研修その他
• 日時：2024/07/31(水) 15:00 〜 18:00、ほか
• 開催形式：オンライン（ライブ）
• 提供：ＨＲプロスクール(ProFuture株式会社)

【求人検索から読む転職ニーズ】「副業」・「フルリモート」が上位。若手ハイクラス人材は「外資・商社・コンサル」に関心か

• ジャンル：[採用]採用全般
• 公開日：2024/01/29

社労士が解説する人事と労務

「女性活躍推進」をしている場合ではない。本当に必要なのは男性を含めた“日本全体の働き方改革”

• ジャンル：[人事・労務]組織風土
• 公開日：2024/01/23

【平均残業時間】2023年は「21.9時間」で前回より0.3時間減。“時間外労働の上限規制”対策進む中、残業時間削減の進まない職種は？

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2024/01/22

離職防止に向けた建設業のための労務管理【後編】

• ジャンル：[雇用管理・賃金]就業規則・勤怠管理
• 資料種別：お役立ち
• 提供：グローウィン・パートナーズ株式会社

離職防止に向けた建設業のための労務管理【前編】

• ジャンル：[雇用管理・賃金]就業規則・勤怠管理
• 資料種別：お役立ち
• 提供：グローウィン・パートナーズ株式会社

【若手人材】に関するニュースまとめ｜23年10月～11月版

• ジャンル：[採用]新卒採用
• 公開日：2024/01/19

働き方改革コンサルティング【2024年問題への抜本的対策】

• ジャンル：[組織風土]人材・組織変革
• 提供：株式会社タナベコンサルティング

候補者体験を向上させる6つの手法とタレント獲得施策【母集団形成と歩留まり改善】

• ジャンル：[キャリア採用]ダイレクトソーシング
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社TalentX（旧・株式会社MyRefer）

【HRニュースまとめ】12月18日～22日｜「人事トレンドワード」、「新年会」、「働き方の変化」　ほか

• ジャンル：[人事・労務]人事・労務全般・その他
• 公開日：2023/12/28

【研修具体化のための着眼】ダイバーシティ研修のご案内

• ジャンル：[階層別研修]オンライン研修
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社経営コンサルタント協会

【お役立ち資料】建設業の「働き方改革」（TCG REVIEW／ビジネス情報誌）

• ジャンル：[組織風土]人材・組織変革
• 資料種別：お役立ち
• 提供：株式会社タナベコンサルティング