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【製造業の事例から考える】管理業務のアウトソーシングを成功させるために持つべき視点

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製造業の課題のひとつに、本社−拠点間の管理業務の非統一が上げられます。拠点ごとの独自ルールの浸透はダブルスタンダードを生み出し、業務の効率化の妨げとなっています。本社人事は、業務ルールの統一や意識のすり合わせをどう実践していくべきか?また様々な働き方をする従業員にとって最適な管理業務とは何か?本講演では、成功事例・失敗事例から、業務効率化に必要な視点をご紹介します。

提供:株式会社ペイロール

講師

  • 浅井 周嗣氏

    株式会社ペイロール ソリューション本部 営業部 部長

    2002年(株)ペイロール新卒入社後、営業、セットアップ(設定導入)部門の部長を務める。製造業、金融業、小売業、サービス業など多くの業種・業界の人事・給与業務にかかわり、改善の提案を実施。2010年から営業部長として現場を指揮。講演経験も多数。

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