2月17日 (月) 14:20 - 15:10

30代選抜ビジネスリーダーが、組織を変える3つの鍵

「嫌われてもやり遂げる勇気」を持つ挑戦学習のすすめ

（提供：リ・カレント株式会社）

概要

貴社で実施されている次期課長職候補である30代選抜リーダー研修の受講者の多くが、ビジネスプランや職場変革シナリオを描けるのに、職場に戻るとプレーヤー業務に戻ってしまうのはなぜか？
本セミナーでは、とかくお行儀の良いMBA学習で終わってしまいがちな選抜研修に、熱い魂を注入して職場変革へ駆り立てる「リーダーの挑戦学習６サイクル」についてご紹介する。

講師紹介

リ・カレント株式会社　代表取締役 石橋 真氏

1989年リクルート入社。人材開発（ＨＲＤ）事業部門で、プレーヤー及びマネジャーとして全国No.1になった経験を基に、30代社員向けの選抜リーダー研修・突き抜けキャリア研修、20代社員向けの巻き込み型リーダーシップ研修・突破体験
研修を実施中。
また33歳で起業した研修会社ｅ.C.ｉの代表者を解任になった失敗経験を基に、業績不振者の再起・再生研修を実施中。