2月17日 (月) 13:00 - 14:00

「調査報告：日本企業の人事課題とソリューション最新トレンド」

Part１:【採用、育成、グローバル人材戦略の未来を予測する】

（提供：ProFuture株式会社）

概要

2016年度から大きく変化する新卒採用。優秀人材獲得の手法はどう変わるのか？変化が激しいビジネス環境で、企業は人材育成をどう変えようとしているのか？グローバル人材戦略を推進する企業の現実的な課題とは？HRプロ代表/HR総研所長の寺澤康介が、最新の調査結果に基づき分析・解説し、採用、育成、グローバル人材戦略の未来を予測します。企業の皆様の人事戦略立案のヒントが満載です。ぜひご参加ください。

講師紹介

HRプロ　代表 / HR総合調査研究所　所長 寺澤康介

1986年慶應義塾大学文学部人間関係学科を卒業後、文化放送ブレーン入社。営業部長、企画制作部長などを経て、2001年文化放送キャリアパートナーズを共同設立。常務取締役を経て、2007年採用プロドットコム(現社名＝HRプロ)を設立、代表取締役社長に就任。約25年間、大企業から中堅・中小企業まで幅広く採用、人事関連のコンサルティングを行う。週刊東洋経済、東洋経済オンライン、労政時報、企業と人材、NHK、朝日新聞、読売新聞、日本経済新聞、アエラ、文春などに執筆、出演、取材記事掲載多数。