6月12日 (水) 10:00 - 17:00

【有料】　人材育成・研修内製化を基礎から学ぶ「育成担当者養成講座(初級編)」

（提供：ProFuture株式会社）

概要

初任者のほか、人材育成・研修内製化の基礎を学び直したい方向けの講座です。

【内容】
１．研修内製化の現状
　　（１）人材開発に関する組織創り　～人事部と人財開発部～
　　（２）企業内大学とは
　　（３）企業内大学という選択肢
２．５W１Hで考える研修設計
　　（１）Why－そもそも、なぜ研修を行うのか？
　　（２）Who－誰を対象に研修を行うのか？
　　（３）Where－内部で行うのか、外部へ委託するのか？
　　（４）When－どのタイミングで行うのか？
　　（５）What－何の研修を行うのか？
　　（６）How－どのような手法で研修を行うのか？
３．研修設計の基本ステップ
　　（１）研修設計の基本　～ID手法（インストラクショナル・デザイン）～
　　（２）ID手法のポイント
　　（３）ID手法に課題と対応

【最低催行人数】
6名

【料金】
1講座につき36,750円(税込/昼食・テキスト代込)となります。
おひとりの方が複数の講座を受講される場合には、2講座目以降はすべて31,500円(税込)で計算されます。

6月下旬に請求書をお送りいたしますので、7月末日までに銀行振り込みにてお支払い願います。

【キャンセル料金】
キャンセルタイミングにより、キャンセル料金が発生いたしますので、ご注意ください。どなたか代理の方のご参加をお勧めいたします。

(1)開催1週間前以降のキャンセルの場合　半額
(2)前日・当日キャンセルの場合　全額

講師紹介

株式会社人財ラボ 代表取締役社長(ASTDグローバルネットワーク・ジャパン副会長) 下山 博志氏

日本マクドナルド株式会社で店長、スーパーバイザー、営業部長など現場責任者を経験した後、全従業員13万人の人材開発責任者に就任。のちに人事本部リクルート部を立ち上げ、責任者に就任、日本能率協会能力開発優秀企業賞本賞を受賞。2004年 日本マクドナルド株式会社退社、人財ラボ設立。2007年 早稲田大学大学院修了 技術経営学(MOT)修士。企業内大学構築、リーダーシップ開発、マネジメント能力育成に定評がある。熊本大学大学院非常勤講師。