【抽選で30名様にQUOカード進呈】第4次産業革命の波に乗り遅れないために！

「第4次産業革命」の到来により、様々な業態・業種の“働き方”が急速に変化しつつある中、
HRテクノロジーの活用が大きな注目を集め、日本でも採用、人材育成、労務管理などの領域に
採り入れられ始めてきています。
また、HR総研の調査では、AIやビッグデータ分析といったHRテクノロジーは人事に影響を及ぼす、
と考える人が4割以上に上った、という結果も出ています。

その一方で、業務効率化・生産性向上など、様々なメリットや魅力について取り沙汰されるものの、
「技術的なことはよくわからない」、
「どういった効果が期待できるのか…」
と困惑されている人事担当者も少なくないようです。

そこで、今回HRプロ編集部では、
・目的、効果がわかりやすい
・導入しやすい
・業務効率化への貢献が期待できる
といった点に注目して、オススメのサービスをピックアップいたしました！

採用、育成、評価や人材リスク管理と多岐に渡る人事業務にお役立ていただける
内容ばかりです。是非この機会にご活用ください！

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・「創造力」と「目利き力」の定量化が可能！
AI技術で人を科学する、アイデア測定＆創出ツール

・参加学生のインターンシップ前後評価も可視化！
人工知能とビッグデータを活用し、インターンシップスクリーニングを支援

・潜在化している就労状況を見つけ出し職場環境改善を支援！
4カ月後の退職確率を予測するAIエンジン

・社員の人事評価プロセスや目標管理の運用までをクラウドで一元化！
従業員の目標を管理して評価するためのベストソリューション

・社員の能力・スキルを3つのビューで可視化！
お客様の“組織の成長”を促進、“潜在リスク”を解消

・新卒採用の重要課題「母集団形成」に効く！
独自の採用ビックデータと最新のアドテクノロジーを駆使した情報配信サービス

・自己効力感を高めて行動変容を促進！
管理者やマネージャーを助ける人工知能搭載のSNS

・人事を煩雑な事務業務から解放し、データに基づく意思決定が可能に！
業務プロセスを効率化し、選考実績の見える化を実現

・人材のポテンシャルを最大限に引き出し活用！
最新のIT技術のグローバル2,000社以上の実績から構築されたベストプラクティス

・組織と人財価値の最大化を支援！
社員自らを活かし活かされる環境へと押し上げることに主眼を置いたシステム

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など、気になるサービスばかりです。
是非この機会に詳細資料をご覧ください。

なお、本ページからご請求頂いた方には、抽選で特別プレゼントをさしあげます。
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★「興味がある（資料請求する）」にご回答の方には、抽選で30名様に、QUOカード（500円分）を進呈！

★ご回答の方にもれなく通常の2倍のHRポイント（200ポイント）を進呈！

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※請求者の下記個人情報は、資料送付の為「ProFuture株式会社」及び
資料提供企業に送信されることをご了解の上、ご請求ください。
また、お問い合わせ内容により、同社よりご連絡させていただく場合がございます。

社名・個人情報については一切公表いたしませんので、忌憚のないご意見をご入力ください。

◆送信されるデータ：氏名、会社名、部署、電話番号、住所、E-mail
【締め切り: 2017/12/25 】