従業員の働き方について見直すべきであるとして、国が「働き方改革」を推進するようになり
2019年4月には「働き方改革関連法案」の一部が施工されたことで
企業も働き方の改善に努めるようになりました。

これまで多くの企業で行われてきた「働き方改革」は、会社全体を対象としたものが多く
人事部が対象となる働き方改革が後れているどころか、この働き方改革の犠牲になってしまっているケースもみられ
ています。

そこで、本資料では【人事部】に特化した働き方改革についてご紹介していきます。


<目次>
・国の目指す「働き方改革」とは
・人事部の働き方改革
・プロ人事が提案する人事部の働き方改革


<本資料はこのような方におすすめです>
●人事部の働き方改革をより推進していきたい方
●人事業務が多忙なタイミングで、人事の負担を減らしていきたい方 など…

ご興味がございましたら、ぜひ本資料をご覧くださいませ。

解決できる課題

労働時間の超過を減らしたい

ワークライフバランスを推進したい

自社の生産性を高めたい

ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈!

会社情報

社名 株式会社プロ人事
住所 〒650-0023 
兵庫県神戸市中央区栄町通5丁目2-2
代表者 三宅雄太
資本金 非開示
売上高 非開示
従業員数 42