【人事リーダーズスクール】- 次世代人事リーダー養成プログラム -
掲載日:2023/06/15
解決できる課題・この資料をおすすめしたい企業
次世代経営者を育成したい
経営の戦略パートナーとして人事に求められる役割をあげ、 それらに関する方法論と事例を人事プロフェッショナルとして活躍する講師陣から学びます。
中堅社員の能力を高めたい
企業の経営において、人事の「変わるべきものと変わらざるべきもの」とは何かを考えることで、 戦略経営における人事の役割について学びます。
管理職の能力を高めたい
企業内の人事リーダーとして、 未来を見据えて人事を変える力を鍛えるための見識を持つことを目標とした講義を実施いたします。
ダウンロード1件につきHRポイント100P進呈!
資料の内容
経営の戦略パートナーとして人事に求められる役割をあげ、
それらに関する方法論と事例を人事プロフェッショナルとして活躍する講師陣から学ぶ、
次世代人事リーダー養成プログラム。
グループ研究では、普段関わることが少ない他業界の同世代人事との討議や研究、
他企業人事へのインタビューなどを通じて、人事としての知見を深めるだけでなく、
幅広い人事ネットワーク構築が可能です。
[概要]
■対象者:企業内人事の方(人事経験不問。社会人経験8~25年程度)
※人事経験5年以上あれば、社会人経験8年未満も可。
■会期:年2回開催(4月、10月)
■定員:70名
■形式
オンライン開催(Zoom)
■料金
一般:税込33万円
HREC会員企業:税込27万5千円
[講義プログラム]
第1回:オリエンテーション
講師:HRエグゼクティブコンソーシアム代表 楠田祐氏
第2回:目指すべき人事リーダーとしての視点
講師:HRエグゼクティブコンソーシアム代表 楠田祐氏
第3回:戦略的人事
講師:学習院大学 経済学部 経営学科 教授・一橋大学名誉教授 守島 基博氏
第4回:組織開発
講師:人材マネジメント協会 会長 中島豊氏
第5回:人的資本経営
講師:中央大学大学院 戦略経営研究科(中央大学ビジネススクール)教授 島貫 智行 氏
第6回:人事の役割とリーダーシップ
講師:株式会社people first 代表取締役 八木洋介氏
第7回:グループ中間報告
講師:テルモ株式会社 経営役員 CHRO 兼 グローバル人事部長 足立朋子氏
第8回:ワーク・エンゲージメント
講師:株式会社セールスフォース・ジャパン Employee Success,Vice President 鈴木 雅則 氏
第9回:労働人口減少化時代の人材マネジメント
第10回:歴史から見る賃金
講師:法政大学 経営大学院 イノベーション・マネジメント研究科 教授
兼 株式会社日本総合研究所 客員研究員 山田 久 氏
第11回:理念とクレド
講師:インテュイティブサージカル合同会社 人事ディレクター 米澤賢治氏
第12回:グローバル・デジタル・ソーシャルで活躍する人事リーダー
講師:ビジネス・ブレークスルー大学 教授 キャメル・ヤマモト氏
第13回:これから活躍する人事のキャリア
講師:株式会社メルカリ 執行役員 CHRO 木下 達夫 氏
第14回:最終報告会
講師:テルモ株式会社 経営役員 CHRO 兼 グローバル人事部長 足立朋子氏
会社情報
社名 | HRエグゼクティブコンソーシアム(ProFuture株式会社) |
---|---|
住所 | 東京都千代田区永田町2-14-2山王グランドビル5階 |
代表者 | 代表:楠田 祐 / 事務局長:寺澤康介(ProFuture株式会社 代表取締役社長) |
資本金 | - |
売上高 | - |
従業員数 | - |
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