【コラム】兼業・副業がもたらす人材マネジメントの新たな可能性

掲載日:2022/07/28

資料種別: お役立ち
容量: 424KB(PDF形式)
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資料の内容

2022年7月に『副業・兼業のガイドライン』が改定され、副業・兼業の許容とその条件について、
企業HP上で情報公開することが推奨されるようになりました。

副業・兼業はこれまで積極的な導入事例が少なく、労務管理上の「リスク」として扱われがちでしたが、
「多様な働き方」を推進する政府の後押しにより、そのポジティブな効果に期待が寄せられています。

副業・兼業を通じて私たちの働き方はどのように変わり、企業にどのようなメリットをもたらすのか?
その新たな可能性について当社コンサルタントが解説します。

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INDEX:
■現状を打破し導入を進められるか?
■キャリアの多様化とイノベーション創出に期待

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会社情報

社名 アクタスHRコンサルティング株式会社
住所 〒107-0052 東京都港区赤坂4-2-6住友不動産新赤坂ビル
代表者 松澤 隆志
資本金 1,000万円
売上高 非公開
従業員数 10名
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