[福利厚生・安全衛生]福利厚生サービス

(新卒)労働生産性UP、優秀な人材の定着や獲得 - オフィス向けシリアル販売サービス「オフィス ケロッグ」



<概要>
労働人口減少に伴い、人材定着や獲得が重要課題に
人数の不足だけではなく「スキルや知識をもった人材の不足」、一人あたりの労働生産性UP、優秀な人材の定着や獲得、各企業、業界で人材の獲得競争が激化しております。福利厚生は人材定着や確保の重要な要素に

★オフィスシリアルとは
ケロッグのオフィス向けシリアル販売サービスです。
従業員の皆様に“おいしく”“栄養満点”な食事がいつでも手軽にご提供いただける“食を通じた福利厚生サービス”。
快適なオフィス環境を提供することで“人材の定着”や“採用”の武器として、また昨今注目されている“健康経営”の取り組みの一環として
お役立ちできるサービスです。


気になる方は、下記よりダウンロードください。
資料ダウンロード

ダウンロード1件につきHRプロポイント100P進呈!

解決できる課題

組織を活性化したい

福利厚生を充実させたい

従業員満足度(ES)を高めたい

会社情報

社名 日本ケロッグ合同会社
住所 〒102-0084
東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル
代表者 代表職務執行者社長 井上ゆかり
資本金 10億円
売上高 非公開
従業員数 非公開