[人事制度]人事評価・目標管理制度(MBO)

オンボーディング13の課題解決 完全版



<資料の概要>

本資料は、最近注目が高まっている
『オンボーディング」のポイントを体系的にまとめた冊子になっています。

『オンボーディング』とは、
新入社員をスムーズに社内に溶け込ませ、パフォーマンスを上げさせるための
一連の仕組みづくりを言います。

この冊子では、すぐに実践できる「新卒社員」や「中途社員」が辞めない
仕組みづくりやオンボーディングの重要性などをご紹介しています。

また、HR先進国であるアメリカ企業の事例も踏まえ、
人材育成のための最新のメソッドを解説しています。
オンボーディングの具体的な取り組み方も併せてご紹介しています。

<ポイント>
●オンボーディングとは何か
●時代に即したオンボーディングのやり方
●退職を防止するエンゲージメント  など

<こんな方向けです>
●オンボーディングの関する知識を身に付けたいとお考えの方
●社員の離職率が高く、お悩みの方  
●社員のエンゲージメントやパフォーマンスの向上を図りたいとお考えの方 など

少しでもご興味をお持ちいただけましたら、
下記のボタンよりダウンロードください!
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ダウンロード1件につきHRプロポイント100P進呈!

解決できる課題

社員のエンゲージメントを高めたい

組織を活性化したい

従業員満足度(ES)を高めたい

会社情報

社名 株式会社アックスコンサルティング
住所 〒150-0013
東京都渋谷区恵比寿1-19-15 ウノサワ東急ビル3F
代表者 広瀬元義
資本金 9,000万円(授権資本:3億3,600万円)
売上高 非公開(当社規定により)
従業員数 103名(2019年6月末時点)