【お役立ち資料】1on1が形骸化してしまう3つの落とし穴とは?
掲載日:2020/07/13 ※最終更新日:2022/03/07
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資料の内容
【概要】
VUCAと呼ばれる正解がない時代のコミュニケーション施策として注目を浴びている「1on1」。
その実施にあたっては、現場マネジャーの協力が不可欠です。
しかし、導入してみたところ、現場マネジャーから不満の声が多く上がってしまったという失敗事例が 後をたちません。
多くの場合、失敗の原因は、「目的」「ゴール」「手段」について、 人事から適切なメッセージと支援が行えていなかったことにあります。
今回は、そんな1on1を形骸化させてしまう3つの落とし穴について解説いたします。
【こんな方におススメ】
・1on1の質が人によってバラつきがある。
・1on1を通じての目指すゴールがはっきりしていない。
…など。
興味のある方は下記よりダウンロードください!
会社情報
社名 | 株式会社リクルートマネジメントソリューションズ |
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住所 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3-16-16 住友不動産田町ビル東館 4F |
代表者 | 代表取締役社長 山﨑 淳 |
資本金 | 1億5千万円 |
売上高 | 212億1千万円(2023年3月期) |
従業員数 | 585名(2023年4月1日時点) |