HRプロとは採用活動と経営戦略の連動に関する実態調査
掲載日：2026/01/15
ジャンル：
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資料の内容
この資料のポイント!
本調査は、日本企業の「採用活動と経営戦略の連動」の実態を把握し、その取組状況や効果、直面している課題を明らかにすることを目的としています。
資料の目次
①「採用活動と経営戦略の連動」に関する調査結果 ・・・ P6 ～ P14② 採用マーケティング組織が求められる背景 ・・・ P15 ～ P26
③ Myシリーズを活用した解決策のご案内 ・・・ P17 ～ P25
■調査結果概要
1．この1年で自社の採用活動の危機感が高まった経営陣は約8割
2. 一方、約6割の企業で「経営戦略から逆算した採用計画」が不十分
3．5割以上の企業が活動の検証・改善に生かされるデータを活用していない
4．入社後の定着や評価数値を定期的に採用要件改善に活かす企業は5割以下
5. 約9割の採用担当者がAIやテクノロジーでデータ収集・分析を後押しするツールへ期待
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会社情報
| 社名 | 株式会社TalentX |
|---|---|
| 住所 | 〒162-0825 東京都新宿区神楽坂4-8 神楽坂プラザビルG階 |
| 代表者 | 鈴木 貴史 |
| 資本金 | 8億6,750万4,198円（資本準備金含む） |
| 売上高 | 非公開 |
| 従業員数 | 120 |
