HRプロとは学生への魅力づけはできている？「採用」につなげる夏インターンコンテンツガイド
掲載日：2025/06/26
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資料の内容
この資料のポイント!
今の夏インターンのコンテンツで、本当に自社の魅力は伝わりますか？
近年、学生は本選考を意識して夏インターンに参加する傾向にあります。
そのため、夏インターンのコンテンツは
自社の魅力を訴求する上で重要性を増しています。
そこで今回は、
「採用選考につながる」夏インターンをつくるために役立つ
夏インターンコンテンツガイドをお届け。
インターンの開催目的やターゲット別に、
4つのタイプのコンテンツ案をご紹介します。
ぜひご活用ください！
【この資料でわかること】
・自社の開催目的に合うものはどれ？4タイプのコンテンツを表で比較！
・学生を惹きつけるためのポイントをタイプ別に解説
・学生のリアルな声から学ぶ、志望度が上がる場面・下がる場面
・良いコンテンツを作っても、届かなければ意味がない！広報を成功させるチャネルの選び方
会社情報
| 社名 | 株式会社RECCOO（リクー） |
|---|---|
| 住所 | 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目23-23 恵比寿スクエア 3F |
| 代表者 | 代表取締役CEO 出谷 昌裕 |
| 資本金 | - |
| 売上高 | - |
| 従業員数 | 230名（役員/契約社員含む） |
