接点の多様化が進むなか、 採用CX(候補者体験)を向上させるには

掲載日:2020/10/28 ※最終更新日:2023/08/18

資料種別: お役立ち
容量: 1.6MB(PDF形式)
提供会社: 株式会社ヒューマネージ
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資料の内容

<概要>
採用の難度がますます上がっているいま、求める人材を確実に獲得していくには、自社の事業や採用マーケットの状況に即した戦略立案・実行が必要です。

しかしながら、採用ご担当者は限られたリソースで多様な業務をおこなっています。
そこで、成果を高めるツールとして注目されているのが、採用管理システムです。
本資料では、採用管理システムを「採用CX(候補者体験)」向上のプラットフォームという側面からご紹介します。

気になる方は、下記よりダウンロードください。

会社情報

社名 株式会社ヒューマネージ
住所 〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町 4-1ニューオータニ ガーデンコート 18 階
代表者 齋藤 亮三
資本金 5,000万円
売上高 非公開
従業員数 200名(2023年4月現在) ※契約社員・パート社員含む
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