[福利厚生・安全衛生]福利厚生サービス

人材の定着!採用力の強化に!いま話題の「食」の福利厚生、はじめませんか?


人材の定着!採用力の強化に!いま話題の「食」の福利厚生、はじめませんか?
資料種別: お役立ち
ジャンル: [福利厚生・安全衛生]福利厚生サービス
容量: 4.4MB(PDF形式)
提供: キリンビバレッジ株式会社

<概要>
人材がいない。定着しない…
そんなお悩みを抱えていませんか?多くの企業が抱える「人材不足」「離職」をいう課題

企業の離職率は、就職希望者が必ず確認する項目です。離職率が高いと働きにくい職場をみなされ、優秀な人材が集まりにくくなります。また、せっかく採用しても人材が定着しなければ、人材育成のコストが無駄になってしまい、大きな損失につながります。
どうすれば採用率をあげ、離職率を抑えることができるのでしょう?


<導入で得られるメリット>
●社内コミュニケーションの活性化で離職抑制
●企業イメージアップで採用力強化
●帰属意識が高まりやる気アップ
●従業員の健康習慣の意識付け
●従業員の労働意欲の高まりによる生産性の向上


気になる方は、下記をダウンロードの上ご覧ください!
資料ダウンロード

ダウンロード1件につきHRプロポイント100P進呈!

解決できる課題

社員の健康を改善したい

朝食を抜きがちな従業員、野菜を抜きがちな従業員にも、不足しがちな野菜を日常的に、気軽に摂取する機会を提供することができます。

福利厚生を充実させたい

手軽に、便利に、利用できるスムージーの販売に加えて、従業員が誰でも無料で楽しみな側参加できる食育セミナーやフィットネスも提供しています。

従業員満足度(ES)を高めたい

健康施策は従業員のモチベーションが低下してしまうケースも多いですがKIRIN naturalsのおいしいスムージーなら喜んで利用してもらえます。

会社情報

社名 キリンビバレッジ株式会社
住所 〒164−0001
東京都中野区中野四丁目10番2号 中野セントラルパークサウス
代表者 堀口 英樹
資本金 84億1,650万円
売上高 非公開
従業員数 連結3865名(2016年12月31日時点)