[適性検査・ アセスメント]その他検査・テスト

【360度評価】スマレビ for 360°


【360度評価】スマレビ for 360°
資料種別: サービス資料
ジャンル: [適性検査・ アセスメント]その他検査・テスト
容量: 1.5MB(PDF形式)
提供: 株式会社JBMコンサルタント

360度評価とは、上司・部下・同僚などが対象者について、あらかじめ決められた観察項目の発揮度を入力することにより観察し、それを本人へフィードバックする人事施策の事です。業績評価と掛け合わせて人事考課に活用されたり、
ストレッチな人材育成のツール、コンピテンシーの策定などで活用され、日本のリーディングカンパニーでは導入している企業も多いのが特徴です。


[評価プロセス]
■実施目的
なぜ導入するのか?
・従業員のどのようなところをどう成長させたいのか?
・組織のどのような風土をどう変えたいのか?
・どのような状況になれば、「360度評価が成功した」といえるか?

■対象者
誰を対象とするか?
・上記の実施目的を果たすために、対象とする層/組織はどこか?

■回答者の設定
どのようにして回答者を選出するか?
・上記のアウトプットを出力するために、そのような基準で、回答者を選出するか。
また、誰か選出するか。(人事 or 本人 or 上司 ?)

■設問項目
何を評価するか?
・どのような設問項目にすれば、目的とする効果を果たすことができるか?

■アウトプットと結果返却方法
どのようなアウトプットをどのように返却するのか?
・どのようなアウトプットを出せば、上記の実施目的を果たすことができるか?
・結果レポートを本人や上司へどのように返却するか?



『360度評価』は単に評価するだけでなく本人へのフィードバックを実施して初めて、その真価を発揮します。

貴社に最適なプランをご案内いたします。
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解決できる課題

職務適性の診断をしたい

社員全体の能力・スキルを的確に把握したい

社員の適性配置が出来るデータを把握したい

会社情報

社名 株式会社JBMコンサルタント
住所 〒530-0044 大阪市北区東天満1丁目11番9号
和氣ビル6階
代表者 玉本 美砂子
資本金 1,000万円
売上高 非公開
従業員数 30名