[テーマ別研修]キャリア・ライフプラン研修

【働き方改革】最先端!!新たな次世代キャリア教育プログラム「エナジード」


【働き方改革】最先端!!新たな次世代キャリア教育プログラム「エナジード」
資料種別: 事例紹介
ジャンル: [テーマ別研修]キャリア・ライフプラン研修
容量: 1.3MB(PDF形式)
提供: 株式会社JBMコンサルタント

変わり続ける時代に生き抜くための「課題解決型」思考力を身につけるプログラムです。

<解決できる課題>
次世代経営者を育成したい
・次世代の社員、リーダー、管理者、幹部のスキル体系構築ができます。

中堅社員の能力を高めたい
・AIが発達した時代を見越した新たな次世代キャリア教育ができます!

管理職の能力を高めたい
・AIが発達した時代を見越した新たな次世代リーダー教育ができます!


<事例紹介・ユーザーの声>
こういった方・職場・会社に効果的です。

・メンバーが自分の役割を超えてこない。
・仕事をつまらないと思っている、本質的に楽しめていない。
・自分にはできないと思っている。
・現場任せのOJTで、配属先や上司によって成長スピードに大きな差が出てしまう。
・せっかく採用した新人や若手が育たずにすぐに辞めてしまう。
・組織のゴールとメンバーの自己実現が紐づけられていない。
・会社や自分自身への課題がグチになっている。
・新しい提案がメンバーから出てこない、会議での発言が少ない。
資料ダウンロード

ダウンロード1件につきHRプロポイント100P進呈!

解決できる課題

人材育成の体系を見直したい

短期的な次世代キャリア教育だけでなくAIが発達した時代を見越した人間にしかできない能力を身につけるキャリア教育プログラム

次世代経営者を育成したい

解決できる課題:次世代経営者を育成したい、中堅社員・管理職の能力を高めたい

中堅社員の能力を高めたい

メンバーが自分の役割を超えてこない、仕事をつまらないと思っている・本質的に楽しめていない、自分にはできないと思っている…etc

会社情報

社名 株式会社JBMコンサルタント
住所 〒530-0044 大阪市北区東天満1丁目11番9号
和氣ビル6階
代表者 玉本 美砂子
資本金 1,000万円
売上高 非公開
従業員数 30名